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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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私に自分の仕事手伝えと言う上司。お前何もやってないんだからそれくらい自分で責任もってやればいいんじゃないの?ずっとパソコンいじったり医者と楽しそうにおしゃべりしてるんだから。こっちはやることいっぱいで、忙しいんだけど。それに、たまに現場の仕事しても1人であたふたしてこっちに仕事回してくる。あんたがやってるその仕事、みんな1人でこなしてますけど。そんなんで自分より良い給料貰ってるって考えたら、やる気なくなる。
ラダー評価は師長の気分次第。お気に入りの看護師は評価を高くつけ気に入らない看護師はありえないほど低くつける。夜専なのにどうやって学生指導するのですか?意味がわからない!!
正月手当てっきり夜勤でたら2日分貰えると思ってたけど1日分しか貰えないらしい。しかも1日1万円未満とのこと。
ドケチ過ぎて笑う。
高次脳や認知で易怒性のある患者本当うざい
病気だから仕方ないけど関わるのめんどくさいし疲れる
そもそも夜勤やりたくないしんどい
パート同士で上下関係作って自分の立場を死守してるおばさんたち。
先に入ろうが後から入ろうが、知識や経験が浅いあなた方とっくに見下されてますから。看護師なのに、看護ができないあなた方が評価される所なんてないんですよ。人の粗探しに精を出す他ないんですね、情けない。
やる事なすことヒトの2倍かかる。
丁寧だから褒められる?
いや、そのレベルなら、半分の時間で
できるだろ?
いつまでたってもマイペース。
40才過ぎても、病院経験ちゃんと
こなしてこれなかったのなら、
まわりにきちんとカミングアウトして
出来ること出来ないこと言って
頭下げて教えてもらえば良かったのに。
私出来ますマウント取ってるから、
だーれも教えてくれなかった。
ミスばっか積み重なって、辞めるころに
やべーことばっかりしてたって
気づかれて。 マジで最悪なんだが。
給料泥棒もいいとこだ! 
クリニックの外来に勤務してます。
同じ条件で働いてるけど、ただ単にぼーっと突っ立ってる奴。
言われた事しか出来ない。色々円滑に外来を回すために、やらないといけないことだらけ。
何故それに気付かないのか?気付けないのか?

それに医者がイライラして、遠くにいる私を呼んで、あれして!これして!と。
入ったばかりでもないのに何で出来ないのかやる気がないのか。
回りはバタバタやってるのに、そいつはずーっと立ってるだけ。
仕事が遅くても一生懸命やってたら何にも思わないけど仕事は遅い指示されないと動けない、回り見れない等々、本当に腹が立つ!
人が気づいてやってる最中の仕事を、最後の方に来て、やっとくよって。んで先輩にやっときましたよって自分が気づいてやったかのように報告する同僚。雑務だしいいかとか思ってたけど塵も積もれば山となるだわ。何で人の仕事とるの?自分で仕事見つけられないの?