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カテゴリ:同僚看護師に

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同僚の看護師がうざい。自分が始めたケアを受け持ちが知らないと話しただけで、自分じゃない人が始めた。と話す。嫌々、あなたが最初にしてるの知ってますよ。自分に火の粉かからないように頑張りすぎじゃない?笑 他病棟の患者で調子悪い人がいて、勝手に見に行って。わたしがどなただったんですか?と質問しただけで『自分で聞いてきな。夜対応するときあなた出来る?聞いてきたら』とのことです。
いやいや、他病棟に迷惑だから、聞いてるのに。別に名前わかったら、記録見ればわかるし。情報取れるし。定年、定年って単語使うならさっさとやめろ。名残惜しそうにベラベラ持論話すなよ。どうせいなくなるんだろ。うぜぇー。
私の記録を逐一確認して、真似してマウントとるのは、何がしたいの?
基本的なことを患者に合わせて対応してるだけやで。何故いちいち構ってくるのか分からん。自分に自身なさすぎ、私の真似しないで下さい、プライドないのか。根拠もなくて、ウケるのですけど。あんたらと違うのは、少しでも相手の力になれたらと思って、相手の言動や思いを入れ、最低限誰でもできる丁寧に接することをしていることかな。
犯人探しに躍起で、他人の気持ちも辛さも想像できないあんたらには絶対に無理やけど。
マウントとるまえに自分のこと見直せよ、バーカ。
とにかく疲れた、患者が濃すぎる。
病状濃すぎて、やること多くて吐きそう。
毎日何かしら心身共にイベントあって、振り回される。何でそんな病状になるの‥。全くの未経験科で何が何か分からない。業務ついていくのに、必死‥
モチベーション低下するだけ、辞めたい
患者さんから「私看護師さん達から嫌われてる」と言われた。
患者さん自身はとても良い人で、何をしても必ずお礼を言う人。
同僚に相談をしたら、一昨日あった事を報告された。

フリー業務の新卒看護師4人が、おむつ交換をしている時、ナースステーションで記録をしている担当看護師が気に入らないから、その病室のおむつ交換はしなかったそうな。おまけに、担当看護師の悪口を廊下でしており、その悪口が聞こえていた患者さんはその悪口は自分の事で、だからおむつを変えてもらえなかったと思っていた。

新卒看護師達に事情を聞いて注意をしたが、あくまでも記録をしていた看護師が悪いと言う主張。
「おおごとにしちゃいました」だって。

そもそもおむつ交換は、フリーがいる場合フリーがすることになっている。記録等のぎょうむがないぶん、部屋もちをフォローするのが業務であり、部屋もちに声をかけたのかと聞けば、「だって、・・・してません」と言い訳ばかり。
スタッフ間の問題なのに患者を巻き込むなと言えば
ふて腐れる。
貴方達はスタッフにちょっとした罰を与えたつもりなのだろうが、今現在もさんざんフォローされている分際で、何管理者気取りをしているのか、立場を弁えろと注意したが。
他のゆとりの人達には失礼だろうが「悪いのは周囲であって、自分ではない」という考えだろう。

昨日は患者や家族に謝罪して、自分の仕事をして帰りが遅くなった。
新米看護師達は、後始末している私の悪口を言ってさっさ帰った。

師長には報告をした。
新米看護師達の処分は師長と患者の家族が下すだろう。
看護師としての適性はない者達と判断している。
エビデンスが無く何時もやっつけ仕事。
患者への説明もできず、私に説明の仕方をを紙に書いて教えろと言ってくる。
何年働いてる?何時も有給取得ばかり一生懸命で、私が有給取得しようとすると「私が忙しくなるから駄目」って…何様?
正職員なのに夜勤を拒否。
自ら学ぶこともせず教えてくれるのが当たり前と堂々と言うふてぶてしさ。
教えても
メモも取らない、覚えない。何度も同じ説明をしているのに「やる気ないから覚えたくない」とほざく。
その上、マウンティングしてくる。
私は怖い、こんな人が医療を仕事としているなんて怖くて仕事を任せることは出来ない。
ホントに感じ悪い。
ワザワザ人を馬鹿にした言葉を選んで喋ってるよね。何様?あんたの愛人辞めさせたのは私じゃないし、私はあんたの愛人に嫌がらせをされていただけ!
検診利用者はお客様だから保険の患者と同じ扱いは駄目だって?検診部しかあんたを持ち上げてくれないからでしよ?
40年、ただひたすらこの病院でしか働いたことがないから他所から来た同じ資格をもった私は邪魔ものなのはわかるけど、もう5年居るんだからいい加減嫌がらせ辞めてくれない?
仕事にならない。

要領よく、勘違いできるのが得をする。
同じ病気で急遽休んでも労りの言葉をもらうやつもいる。
仕事より無駄話に話を弾ませる。
結局パワハラ上司とうまくやれるやつは、同じ腹黒さを持ってるから気が合うのだろうか。