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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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新しく指示入れて、それを早くやってほしいならさっさと言えば?画面確認してる暇なく、動き回ってんだけど。言わないんだったら自分でやりなよ。私に対して できないやつって思ってるのがよーく伝わってくる。残念だったね、こんなやつが担当についてて。違う部署で働くって医者は研修医時代だけだからわからないだろうな。的確な指示が出せない医者から指示受けするこっちも大変だけどね!!
異動になって半年。前の部署よりも人間関係良いし、楽しく仕事出来る環境。こんなにも看護師の仕事が素敵なのかって再認識出来た。やっぱり周りの環境って大切だと思う。

色んな関係で、前部署に行く時があるけど、挨拶すら返ってこない。後ほど聞くと色々と噂になってるらしい。そりゃそうよ、そんな挨拶すら返さない病棟、面白くも何にもない。いい機会に見直せばいいと思うけどね。
なんか色々疲れた、やることたくさんありすぎる。
うまくまわれない、患者からは怒鳴られ、
常に何が起こるかわからない不安に怯え、先生、先輩には怒られて。仕事に行くのが嫌でたまらない。自分が仕事できない、行動が遅いことに自己嫌悪に陥る。仕事ができない自分が1番悪いのだけど、とにかく早く辞めたくてたまらない。解放されたい。
メンタルヤバイです。
背中もいたいし、なんだか疲れもとれません。
朝はだるいし、仕事にいくのがやっとです。

あー。
できることなら辞めたい。
部長に言いに行く度胸もない😭
時短だからといって、仕事が残ってるのに依頼もせずに、のこしたまま帰ったり、自分で確認すればいいこととか何でもかんでもリーダーに任せないでください。
みんながそれぞれに、それぞれの悪口言ってる。
それは職場では良くある事で、

腹グロとは言わない。

自分も言ってるのにもかかわらず、さも自分はしおらしい振りして、
誰かにチクること、
上司に泣きつくこと

そーいうのを、腹グロって言うんだよ!

表面上、損得勘定で繋がることはできても、本当の友達は絶対出来ないタイプ。

腹グロって、本当は寂しい可哀想な人なんだね…

状態悪くて家族呼んだら、初めて見る家族が来た。そいつ看護師だって言って、レベルは?だって。看護師だったらレベルわかるよね?家族のくせに始めてきてレベルは?だって。
退院しろって言っても退院しなくてさ。最後は家族が看護師で同居だって。レベルもわからないくせに威張るな
モンペ家族をやたらプライマリーに回してくるのやめてください先輩方…
完全自立のたかがオペ前DMコントロール患者なのに要求が多い。「放っておかれる」って言う一方で糖尿病教室も血糖測定指導もインスリン注射指導も全拒否。それで、「患部が痛い」って、いやいや早くコントロールつけてオペしなよ!(まぁそんなにオペが必要な怪我でも無いみたいだけど)って感じ。
まともに働いたことないのにやたら自慢話が多い。芸能人気取りの芸能通気取り。色紙にサイン書いて渡されそうになった時は流石に引いた…。でも機嫌損ねたら面倒くさいから必死で媚び売る。
バックにいるモンペ家族は「ここの病院の悪評をネットに書き込む、まだアップはしてないけど、するかしないかは貴方達次第です」と脅迫してくる。ごめん、私は貴方の悪評アップするわ。
余計な神経使わせないでよ早よ治療して帰れ!
新人が病棟でやる保健指導。指導案のチェックを先輩からもらったうえで一人立ちできるんだけど、1週間の期間があったのにやってこなかった。そのせいで保健指導にフォローの人をわざわざつけないといけなくなった。
しかも、やらなかった本人を注意するならまだしもプリセプターだからってこっちにしわ寄せがきた。こっちは何回も本人に指導案作ってくるように伝えてるんだけど。やってこないやつのことなんて知らないよ。新人って言っても中途採用で社会経験がないわけじゃないんだから。やってこなくて指導できないならそんなの自己責任でしょ。
言いたいことを言えないストレス。
言ったら、言ったらで、凹んでストレス。

あー何で看護師になったんだろ。

仕事、楽しくない。