はいきた〜子持ち様の優遇。運動会には休みを取ってたけど、雨で... | ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

子供いるのも大変かもしれないけど、子持ち様達のフォローをしてるこっちの事も少しは考えて欲しいですね。例えば勤務交替してあげたら手当が付くとか…。なんのメリットも無くて、ただ疲れと不満が蓄積していくだけ…。子持ち様達の都合ばかりが通ってフォローしてる人はどうでもいいなんて狂ってる…。

子持ち様が口癖のように言う「お互い様」は誰に対してのものでしょうか。子供の体調不良による突発休みは仕方ないとして、土日や祝日の休みは子供を理由に絶対に譲らないという人がかなりいて、「この前変わってもらったし、代わるよ。」とは決してなりません。
その他委員会やらカンケンみたいな面倒な仕事も子供を理由に回避しますが、その分の負担は独身者や子なしにかかることになります。
さらに最悪な事に子供を理由に休んでおいて、ブルジョワジーなランチの様子をインスタにうpなんてのも。
休みや勤務の融通は子持ち同士でつけて欲しいものです。

私は不妊の子なしです。
これまで、パートなのに、職員の時短勤務のフォローや、子供の病気で急な休みにも駆り出されました。子供の病気で休んだ人には『だいじょうぶ〜？』って、大袈裟な言い方するおばさんが、私が介護で休むと『みんな通る道よ』だと。おまえ介護放棄して施設に預けっぱなしのくせに。子供の病気とかで休むから、まだ幼児かと思ったら、なんと高校生。過保護にもほどがある。

投稿した者です。
ほんと、子持ち様のフォロー、穴埋めして、ただ「すみませーん」だけじゃ割に合わないんだよ。子持ち様は休んだ分、他の人が大変な思いしてるのを知ってほしいですね。
決してお互い様なんかじゃなくて、子持ち様優遇されてることを知ってほしいですね。