やる気のない新人にやる気を出してもらうには、一体どうすればい... | ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

うちにもいます
うちは人手不足でプリセプターをつけれないのですが…
プリセプター（仮）のような人がいます

うちのヤバいのは入職して半年以上
患者の名前を覚えない
1日のスケジュール、週間スケジュールを覚えない
カルテを読めと言っても読まない
提出物は平気で2〜3ヶ月遅れて提出
調べてこいと言っても調べてこない
何度教えても覚えない
注意すると口答え&舌打ち
注意した先輩に向かってペットボトルを投げる
患者の異変を放置して休憩に入る
病棟がバタついていても我関せず。

先輩に向かってペットボトルを投げるの文で背筋が凍りました(笑)
最近の新人は勉強しなくて不安になったりしないんですかね…。あっという間に自分が教える立場になるというのに…。

看護学校に入学した時から資格を取っても自分のためにも勉強は続けて欲しいと洗脳される位言ってほしいですよね。本当は言われなくてもできなくっちゃいけないんですけどね。