他部署から来た中途採用の同僚
もう半年以上経つけど、リーダーしない、チームメンバーとしても指示待ちで、自分から動かない
ブランクがあるからとの事だけど、新人レベルの動きしかしない
経験〇年あります!できます!やります!って自分で言ってたのに、リーダー研修を始めたら、教わってるはずかのに知らない、みてない、分からないことがたくさん
新人以下レベルでビックリ
今までどうしてたの? って聞いたら「何となくでやってました。ちゃんとしなきゃだめですね」と
処置の使用物品準備も何が必要かわからない、どこにあるかわからないとなって、ずっこけた
おまけに、時間外に説明を教えて欲しいと聞いて来たので、教えようとしたら「残業とります」と宣言されたので、説明は後日時間内として、帰ってもらった
半年間、何やってたの
もう半年以上経つけど、リーダーしない、チームメンバーとしても指示待ちで、自分から動かない
ブランクがあるからとの事だけど、新人レベルの動きしかしない
経験〇年あります!できます!やります!って自分で言ってたのに、リーダー研修を始めたら、教わってるはずかのに知らない、みてない、分からないことがたくさん
新人以下レベルでビックリ
今までどうしてたの? って聞いたら「何となくでやってました。ちゃんとしなきゃだめですね」と
処置の使用物品準備も何が必要かわからない、どこにあるかわからないとなって、ずっこけた
おまけに、時間外に説明を教えて欲しいと聞いて来たので、教えようとしたら「残業とります」と宣言されたので、説明は後日時間内として、帰ってもらった
半年間、何やってたの



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