新人が受け持ちの患者が急変した。周りから先輩たちが集まってくれて処置をしてる間、新人は別の患者の所へ行ってた。普通さ…たとえ何も出来なかったとしても自分の受け持ちなんだから気にしない?全然、我関せずみたいな感じだった。今ってこういうものなの?私がおかしいのか??
励ましの言葉
新人だから何もできなくて当たり前。だけど、先輩の動きとか観て、覚えようとするのがと思うのですが。自分が困るというふうにならないんでしょうね、そういう子が夜勤デビューしたらどうするんでしょうね。
もしかしたら自分は何もできないから他の仕事してた方がいいと考えているかもしれません。
我関せずな態度も急変のショックからの防衛のこともあります。
が、全くそんなことも思っていない人もいます。私悪くないんでーみたいな。そういう人は評価を低くつけましょう😂
我関せずな態度も急変のショックからの防衛のこともあります。
が、全くそんなことも思っていない人もいます。私悪くないんでーみたいな。そういう人は評価を低くつけましょう😂



急変対応覚えてなくて、何度も当たってるのに何も出来ないリーダーとってる〇年目とかもいます。
勉強もさせてますが、覚えてないし動けない、そして、予防、早期発見できない。
本人は仕事が終わらないからとか、やってくれてるからとか言ってましたが、ICLS講習後1番初めにいなくなりました。理解できないんですかね?