あのさ、決めつけ前提で話すの止めてもらっていいですか？夜勤終... | ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

あのさ、決めつけ前提で話すの止めてもらっていいですか？
夜勤終わって他の人の手伝いに行ったが、「人数足りてるから大丈夫、記録しとき」と言われたから、記録に入ってます。人数も確かに足りてたので。それを、「他の人は大丈夫なんかな～」とわざわざ言いにくるのは、何でしょうか。私に聞くのじゃなくて、対応している人に聞けばいいやろ。
一緒に手伝ってないのが悪いみたいに言うの、めっちゃ腹立つ。
私が転職組で異動後だから、「慣れてないやろう」「あなたは誰かの手を借りるのは嫌だろうけどさ」とか、「一番最初の病院が誰にとっても一番だしね」と勝手に決めつけで話を進めようとする。
そもそも、誰がそんなこと言ったの？私は一言も話してませんが。ていうか、こちらの意見を聞こうとも、質問すらもしてくれませんよね？こちらが何か言えば、固まってこちらの悪口や揚げ足取りに走る馬鹿ども。
古い病院程、多様性という言葉を知らないし視野の狭さに気づかない。右にならえをするのやめたら？ほんっとうにイライラする病院だな！！