管理職の仕事って、なんですか?
気に入ったイエスマンだけ近くに置いて
気に食わないヤツからの提案は、無視
スタッフ不足は「頑張りが足りない」「業務改善すれば、仕事ができるようになる」って、意味が分かりません
あげくに「辞めたい」って相談したスタッフを、他部署にたらい回し
退職したら、最後にいた部署が悪いって、おかしくないですか?
スタッフ全員から嫌われてるスタッフを、もとの部署に戻すとか、正気ですか?
気に入らないスタッフには報復するとか、挨拶をしない管理職サマの仕事は、なんですか?

広告

スポンサードリンク


 

看護師の働き方と転職サイト活用ガイド
 

今の職場を辞めたい・看護師の仕事が合わないと
感じているナース向けの特集ページあり!

 

クリック▶<特集ページ>看護師の職場選びと働き方カルテ

  



クリック▶看護師考案!看護師限定 婚活マッチングサービス
【ホワイトパートナーズ】

← トップページに戻る


≪≪ 応援してくれると嬉しいです

励ましの言葉

 
うちも同じ!!
管理職ほど挨拶しない!!
さいてーな病院
  • 名無しのナースさん さんより
  • 2020/11/02 16:00
私が以前いた病院かと思いました。
自分だって大変な思いをしたであろうに、部長や次長になったとたん、「不穏の患者はどこにでもおる」「稼働率の低いところに応援はいらない」など信じられないことをぬかしておりました。こんな理解のないトップの下で働いてることが恥ずかしかったです。自分が昇進するための偉い方への媚び方は尋常ではありませんでしたが、こんな人間には絶対ならないと、いい反面教師でした。管理職は嫌われてナンボといわれますが、こういうことで嫌われるのとは意味が違いますよね。
  • 名無しのナースさん さんより
  • 2020/11/02 23:13
うちの職場かと思いましたよ。
パワハラも酷いし、逆らう者は飛ばす。
誰も逆らえない状態。
周りにはお気に入りをはべらせてご機嫌。
  • 名無しのナースさん さんより
  • 2020/12/19 12:31
本当だ!!確かに挨拶しない管理職はロクな人間がいないと思いました
うちの部長もそんな感じです
  • 名無しのナースさん さんより
  • 2021/01/30 1:23

メールアドレスが公開されることはありません。

HTMLタグは使用できません。

このサイトはスパムを低減するために Akismet を使っています。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください