1度思い込んだ評価は変わらない｢できない｣スタッフじゃなくて... | ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

1度思い込んだ評価は変わらない

｢できない｣スタッフじゃなくて、｢ちゃんと教えてくれたら普通以上にできる｣スタッフなんです
新人には｢手とり足とり教えます｣と言っておきながら、既卒や元からいるスタッフには｢そんな事もしらないの？｣と、教えてもらえず。教えてもらうんじゃなくて自分で聞くのって、どんな世界ですか

ちゃんと流れやポイントを教えてくれれば、できますよ
できないスタッフだから自分の部署にはいらないと、追い出されましたが

｢なんでそれが元の部署でできないの！？｣って、おかしくないですか？
元々やってるんですよ、誰よりミスを発見して事前に回避してたんです
だから、いなくなった部署が、以前よりミスやトラブルが、多くなってるんじゃないですか
スタッフを見れてない、現場に来ない管理職として、と言うより、あなたの個人的な好き嫌いでの判断ミスですね