夏の賞与のあとで退職予定が私含めて2人いる。
求人広告打って出て就職面接がチラホラ来る。

原因を改善しない限り、定着しないと思いますけど?
師長が原因で何人も辞めてるのに、いくら増やしても改善しないなら一緒でしょ。

求人広告見ましたよ。声出ましたよ。
うっふん 嘘ばっかりやん。

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励ましの言葉

 
私が勤務してた病院も夏冬ボーナスを機会に毎年何人か辞めていきま。根本的に改善しないと、定着しないことにきずいていないです。パートで勤務してたけど扱い雑すぎだし、夜勤外されても常勤のままのがいるのに、こっちは低い時給で同じ業務なんてアホらしくて辞めてやったは。
  • 名無しのナースさん さんより
  • 2026/06/25 17:48

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