朝イチで報告する事があったから電話しりゃ「今、会議中なんどけど」と 報告が遅ければ「遅い」と文句言う お前のスケジュールなんか知らん それなら毎日タイムスケジュールを全部署に配れば良い 辞めたいって言えば「何を言ってんだ!ふざけるな!」って怒鳴られる あれ?パワハラやイジメはダメって言ってる本人が暴言言ってる それは何なの?上に立つ人間の発言じゃないでしょ
自分も恋人も看護師 どちらもブラックな職場で、病気になるまで追い詰められた。 お互いの人生めちゃくちゃにされてる。 病院側は看護師のこと物とでも思ってるのかな、ちゃんと人間として大事にしてほしい。看護部長は病ませた人全員のところに謝りに行けよ。働き方改革もしてください。 ハラスメントしてるお局が居座って、被害者側が病院を追い出されるのもおかしい。人の人生めちゃくちゃにしてる悪魔なんだから、相応に不幸になってください。 看護師の仕事は好きだけど、看護師は嫌い。 看護師になんかなるんじゃなかった、クソみたいな仕事、奴隷。こんな辛い思いするなら生まれてくるんじゃなかった。
コロナで面会禁止、外出禁止なのにトップの身内だから面会、外出何でもOKって。他の患者は我慢してるのに。しかもその理由が予後が短いから…って、そんなの患者みんなに言えることだよね?この人より先に亡くなってしまった方も沢山いたのに同じ対応ではなかったよね。他の人には違うじゃん、モヤモヤする。
現実的に実行不可能な方針 相談もせず決定してスタッフにおろさないで欲しい 無理だと指摘すると、勝手に独りで動き出し部下の機嫌とり…そんな貴女の姿を見て『管理職の仕事って?』思いましたよ ただでさえ多重業務で疲弊してるのに、これ以上気を揉ませないでください イライラします
看護師免許証ではないけれど、ある資格の認定証コピーをなくされた。 なくしたので再提出を求められたけれど。なくしたのでまた出してねのスタンスに、納得出来ず出してない。 部長から、その資格はどこの病院で取得したのか聞かれたから、前職場だと答えたけど。あの病院の部長は変だよねとか言われた。部長同士で繋がってるから知ってるだろうけど、まさかそこからコピーもらおうって魂胆なのか。 まあ絶対再提出はするつもりはないけれど、それがないと病院側が困るらしい。 私が再提出しないのが、変でおかしいのか。
看護師管理職容認の元、入居者が残したビールをスタッフが勤務時間内にナースステーションで飲酒。 びっくりと言うより呆れ過ぎて言葉にならなかった。 飲酒したひとりは、管理職経験者だとか何とかで偉そうにしてるけど、社会常識もない管理職だったんだ。 内部通報した数日後、看護師管理職が朝礼の時に、私の認識不足で飲酒を許可したけどとかなんとか。 認識不足ってなんだ? 勤務時間内の飲酒、それも入居者が残した物をこのご時世に飲むとか、どれだけ認識不足でわからないんだよ。 こんな管理者が施設のトップ。 早々に見切りつけなきゃ。 巻き込まれたくない。