同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

皆から距離置かれてるヤツが、三分程遅刻してきた。師長も含め誰もきずいていない。て言うか時間になっても来てないことにきずいていない。皆心の中では来なくていいよと思ってるのでは。

自己評価異常に高くて、客観的評価は全く受け付けない頑固な看護師で、他のスタッフがめっちゃくちゃフォローしてくれていることに気づかない同僚、終わってる。口癖は「自分は正当な評価がされていない。ここの教育がおかしい」こんな人に、どうやったら現実受け止めてもらえるんでしょう。こいつのこと考えてる時間も、このストレスも不要で、他に教育を必要としている人に時間をかけたいです。

自己都合で長くこの仕事から離れてたのですが、パートで復帰。患者層家族層が変わりすぎてる。地方の病院なので、患者はほぼほぼ高齢者だったけど今ほど寝たきり居なかったし、患者や家族から理不尽なこと言われたことなかったし、暴言暴力受けたこともなかった今の現場はどうでしょう。この仕事好きだけど、魅力感じないしやりがいも復帰したこと後悔することも

人の悪口ばっかり言って表ではニコニコとしてその人らに接している。環境を悪くする。
気持ち悪い。
しかも自分を正当化して仲間を増やし、同調出来ない看護師には勤務変更を上司にやらせる。しかも自分じゃなくて自分が気に入らない看護師に勤務変更をさせる。
応援ナースなら静かに仕事だけしろよ！
人の文句ばっかりで関わりたくねぇーんだよ！

パートで勤務してるのですが、仕事出来なさすぎる常勤から上から目線で偉そうに言われる。おまけに立場が上だという態度を取ってくる。見かねた同僚が師長に言ってくれて注意してくれたら今度はスタッフがまわりに居ないときや個室では同じ。そういうヤツはそんな所は頭働くんんだろうな。

バケツ１つ申請しない師長…いったいなんなんだ。ただでさえ過酷な状況なのにバケツ１つまだ使えるからって。忙しいうえに古い、汚い物使わせる師長。誰がついて行くか、あんたに。

子供置いて同僚男看護師と旅行…
うん、誰がそんな人について行くかな。

病気療養のために仕事休むのに、診断書が必要なこともわからないのですか？毎日調子悪いって言って、人に業務変わってもらってるのに、悪びれず、ヘラヘラして。でも、自分の休みは祭りに行ったりと、遊んでますよね？この部署に配属されてから、弱い立場の人や、周りから少し悪く言われる人は下に見て横柄な態度とるし、私も部署変わって配属された時バカにした態度取られてるから、貴方のこと最初から本当大嫌い。なのに、貴方が休むからリーダーをとらなきゃならなかったり、大変なフリー業務に回されたり、被害被るから毎日イライラする。イライラしてる私に気分屋だと？うるさいわ。本当消えろよ、バカ女。

今日のAチームリーダー
今日の出勤者は半日勤務、時短さんも多くて午前中珍しく潤っていた
休憩、入るのはいいよ？
でも残るのが「リーダー出来るけど退院後すぐの復帰支援中」「体調不良で午前中のみ」の2名でどうやって回せと？
いきなり出勤スタッフの半分以上を休憩入れて、お昼はどうするの？2名で頑張れと？入院も来るのに？と、Bチームリーダーがブチ切れ
交渉の上で残すスタッフを増やして対応したけど、
1人は入院対応、1人は食事の為服薬＆注射対応、体調不良さんはダウンして別室で休んでもらうことに。そのため、食事介助進まず
Aリーダー戻ってきて「連絡してくれたら帰ってきたのにぃ」と。いや、電話したけど電源切れてましたけど？
ほんと、こんなのばっかりで辛い…

私は心が狭いのでしょう。でも、貴方が腰が痛いからって、休んだり、義務変えてもらったりしてる皺寄せは私に来てるんだよ。本当イライラする。悪びれず、いかに腰が悪いかを周りに話してるけど、なら仕事来るなよ。無理しないで治るまで休めばいいと思う。来られても、仕事しないなら、いっそ居ない方がいい。周りも、大変だねとか、無理しな