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カテゴリ:主任/看護師長に

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地域包括病床には入院基本料が低いから、入院入れるなって言ったのはあんたでしょ!
1週間前に一般病棟がオーバーベッドで入院取るのが無理なときに、包括病床に空床があったから入院入れたら『なんで入院入れるの!』と怒られたから、今回は包括病床には入院入れないようにしたのに、『包括病床が空いてるなら入院取れたでしょ?なんで入院させないの?』と。
は???1週間前といい分が違うんですけど。なんなん?
自分の気分でコロコロといい分変えるな!!
あんたに振り回されっぱなしで毎日リーダーつくたびにイライラしかしないんだけど。
緊急入院を断らないのは確かに急患にとっては嬉しいかもしれない。けど、4人床を無理くり5人床にしてオーバーベッドで入院取るのはどうなの?患者さんの入院生活環境としてプライバシーが保たれないわけだし、居心地悪いはず。そう考えると結局嬉しいのは、入院代が取れる病院の経営陣だけ。
朝の食事が配られて、食介やら見守りで夜勤全員散っていた。その中8時過ぎに出勤した師長。来て早々ナースコールが鳴ったら「○○さん鳴ってるよー」って叫び、お待ち下さいって言い切って、自分の席に戻る。誰も行けないのに勝手に出るなよ。PHSあるから鳴ってるの知ってるよ。仕事増やすな!!
目で見えてバタバタしてはないけど、地味に忙しいとき。
それで残業してたら、「今日何もなかったのに、なんでそんなに時間かかるの」と言う師長
管理する師長としての言い分はわかる。
だけど指示がコロコロ変わって振り回されたり、処置あったり動ける人が少なければ、定時になんて終わらないから。
もう少し、労いの言葉とかはないのかね
主任の権限使って何様かよ
自分の独断と偏見で部屋割り決めて
自分がいかに楽するかしか考えない、
ただ上から好かれたが故に昇進試験もなく主任になり
記録は雑でアセスメントもまともに出来てない、
至近距離でナースコール堂々と鳴ってるのに取らずにPCにかじりつきばっかじゃねぇのかよ。
自分の部屋の患者のコールも無視。
お前みたいないい加減な奴が役職の肩書きついて
権力振りかざすのが許せん。
ちゃんとしたまともな病院じゃ仕事務まらないだろうな。
所詮、おともだち人事でしかない。
一回やめて出戻りしただけのクズのくせに
さっさと退職して下さい
職場環境が、悪くなるばかり
貴方の意味不明、暴力的言動で職員が居なくなる
一人の仕事の負担が増え、キャパオーバー

産科クリニックで4人で夜勤、日勤回して朝から晩まで働き、病む
管理責任取って、退職して下さい
全職員、貴方の退職を強く願っています
こっちもむちゃくちゃ忙しいのに、自分の仕事があるのに、あなたから振られた大変な仕事を次々やってあげてるのに。キレてくるってなに?
終いには途中で放りなげてどっか行くって。
もう、終わってるよ人として。自分のことばっかりじゃん。
辞めたい。明日、辞めますと大声で叫びたい。
みんなが忙しくしてても、輸液ポンプが鳴っても、ナースコールが長く鳴ってても、モニターのアラームがが鳴っててもずっと座ってパソコン打ち続けて、挙句に「お先に失礼しまーす」と帰っていく上司。お尻と椅子がくっついてるのかと思ったけど、案外簡単に剥がすこともできるんですね。昇格するとみんな椅子と仲良くなりますね。
仕事を休めない。
日々ちょっとの症状では絶対休まない、メンバーの休みの際はサポートしているのですがその日はどうしても具合悪く休みを申しでたら「人が居ないから受診したら出勤して!」と。身体壊させる気ですか?
一方の上司はどんなに人が居なくても急に休む。フォローは私たち。
いつか身体壊します。辛いです。
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