自分が受けた仕事だろう?あんたが患者から聞かれたんだろ?じゃあ自分で処理しなよ。こっちに質問してくるふりして、ズルズルと押し付けてくる。毎回やるから、関わらないようにしてるけど、今日は最悪だった。 医者と話したくないのか?面倒くさいから?と仕事に対する責任が甘い。 どこの部署からもお払い箱になり、異動してきたが、辞めてください。迷惑です。
昼のタバコ休憩はまだ許そう、お昼休み中だし。だけど、午前と午後、大体10時と15時にふらっといなくなるのはなに? これもタバコ休憩ですよね? あなたがいない間の仕事だれがしてると思ってるの? それで忙しい忙しいって言うのなんなん?
言葉遣いや礼儀が社会人とは思えないほど悪くて仕草も乱雑。 医者や患者さんに対して横柄な態度。仕事出来ると思いこんでるみたいだけど、早いだけが出来るってことじゃないってそろそろ分かって下さい。あなたの雑な仕事のフォローがどれだけ大変か。先輩達がフォローすればするほど気付かないんだろうけど まず一つ、あなたがうまくルートとれないのは経験が少ないからじゃなくて、不器用で動作が雑だからだってことから認めていきませんか。あなたと違って他の先輩達は新人の頃に自分から率先して技術練習してたと思いますよ。そうやって苦手なことから逃げてばっかりでいたら、そりゃ仕事も早く終わるわ。看護師として成長したい気持ちとかなさそうだから指導する気もないけど、そういう人と仕事するとイライラする。看護師なめんなと思います。
最近、中途で入ってきたパート看護師。 経験もソコソコあるようだし、教えられたことはすぐに吸収するし、即戦力になりそうな感じ。 患者への態度もしっかりしてるし、冷静に行動してるし。 だから絶対自分より年上だと思ってずっと敬語で喋ってたけど、年齢聞いたら30代で私より年下だった。 ゆとり世代だろうに、こんなにデキた人も居るんだなーと感心しました。
あなた達は人1人の人生を変えたんです。どん底に落としたんです。彼は看護助手といえども人相手の仕事は初めてでした。たしかに覚えも悪いし要領も悪い。あなた達は彼の小さな失敗を責め立てました。自分達のいい加減な仕事は棚上げして彼にはできないレッテル貼りつけました。あなた達は自分達は助け合うのに彼には1人でやらせて小さなミスをバカにし、噂の材料にしました。師長は部下の正当な評価をする力のない人です。だからあなた達の一方的な彼の評価を鵜呑みにして部長に報告しました。師長は彼の成長に目を向けようとしませんでした。彼は自分から身を引く決意をしました。ある看護師は、彼が他者との距離の取り方が下手な事を知りながらわざと挑発し彼をあたかも自身のストーカーのように仕立てあげました。彼はきちんと業務をこなそうと必死でした。食事の後はきちんと患者の口の周りを拭いてあげました。時間通りにオムツ交換をしました。浴室をきれいに掃除したした。誰も彼の成長に目を向けようとしませんでした。この病棟は最低だ。最低な人間の集まりだ。
いいよね、夜勤でも喫煙者は決まった休憩よりも、たくさん休憩できて。 その分、病棟でコール対応やら吸引やらしてるんですけど… しかも、病院敷地内禁煙ってなってるのに、しっかり敷地内でタバコ吸ってるもんな~保健所に言ったら監査入って大変だろうな。少し前には野良猫も飼ってたもんね。