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カテゴリ:同僚看護師に

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夜勤明け、他部署の態度が悪いスタッフと出会いました。
「お疲れ様です」って挨拶したら、舌打ちが返ってきたので、一緒にいた自部署主任(夜勤明け)に「挨拶したのに舌打ちとは、○○病棟ではそんなルールなの?それに、もう勤務時間始まってるわよね?遅刻じゃない?」
と、しっかり釘を刺されて、もう一度舌打ち。
そのまま主任と態度が悪いスタッフは、病棟に消えていきました。

だからさ、言ってたじゃん。
いつもやってる態度は周りが見てるし、いつか自分に返ってくるんだよって。
態度が悪いこと指摘されて、逆ギレしてあることない事吹聴されてたみたいだけど、カルシウム不足かな?ちゃんと小魚食べた方がいいよ?
私に自分の仕事手伝えと言う上司。お前何もやってないんだからそれくらい自分で責任もってやればいいんじゃないの?ずっとパソコンいじったり医者と楽しそうにおしゃべりしてるんだから。こっちはやることいっぱいで、忙しいんだけど。それに、たまに現場の仕事しても1人であたふたしてこっちに仕事回してくる。あんたがやってるその仕事、みんな1人でこなしてますけど。そんなんで自分より良い給料貰ってるって考えたら、やる気なくなる。
ゴミ箱に入れるビニール袋の入れ方指導してたっけ?
と私に言ってきましたか、それって指導されるもの?
しかも、働いて4年目ですが?
いままで、ゴミ箱へのビニール袋の入れ方なんて教わらなくても見て判ると思っていたけど。
私っておかしいのかしら?
新しく入ってきた方、なんか妙な自信なんだけど…出来るの?やる気があるのかないのか?全く分かりません。分からないことは聞けよ。まわりに出来るって勘違いされてるよ。いつも遠目で見てるだけだけど。私は関わりたくない。
看護部長、あんたは最低だ。結局は単科精神科病院の小さい社会組織でしか経験ないあんた。未だに男尊女卑が根底にあるの見え見え。まともな人は誰もあんたのことなんか信用してないから。あんたに使えてるのはあんたから呼び捨てされてる曰く因縁つきの人ばかり。不倫、嫌がらせ、セクハラ、泣き落とし…の人な。あんたに異議唱える人の事はあからさまに嫌いなあんた。知識ないから正論が怖いんだろ。守秘義務って知ってるか、あんた。
いつもバンバンでかい物音立てて騒がしいスタッフいてものすごいストレス。経理が購入したiPadのケースも、必要もないのに壊れそうな勢いで使用するし、パソコンのキーを叩く時もめちゃくちゃうるさい。それらが壊れたら絶対あんたの責任だよね?他のスタッフはそんなお粗末な使い方してないよ。壊れてこっちにも連帯責任って言ってきたり罪なすりつけてくんのやめてね?自分の持ち物はいくらでも適当に扱っていいけど、会社の備品くらい大切に扱って欲しい。育ちの悪さが目に見えて見苦しいよ。
じゃあ、どうすれば良かったんだよ。一人で判断してやって報告したら独断でやっているって言われ、相談したら一人で何にも出来ないと言われ、私よりも何年も何十年も経験のある職員が同じ事を相談したらきちんと答える。そして、看護師向いていないだの事務の方が向いているだの出る杭はたたき潰すとか色々言われる。何か問題があったら全部私のせいにしたほうが楽ですからね。それで自分の身を守っているんですよね。今ではいないものとして扱われる。そういうくだらないこと全部にウンザリなんだよ。
訪問看護の空き時間、デスクでずーっとお菓子ボリボリ食うな!!!こっちは仕事やってるのに、お菓子食べながらスマホいじって寝やがって。目障り。。。
それに、車の運転苦手って言うんなら、訪問看護に来るなや!!
バカな男性看護師(准)キレどころ意味わからねーヤツ!患者の立場には立てない人。患者ができない事に対して「親が甘やかしたからこうなった」と、なぜか結びつける。つくずく考えが低い人だと思う。精神科だよ、ここ!できないのは親のせいじゃない!病気による特徴!だからアプローチ必要なの!価値観や生きる次元違いすぎて本当に軽蔑しかない。