投稿する

お名前
カテゴリ
投稿内容

広告

スポンサードリンク


 
※当サイトは広告を利用しています。

↓↓↓

共働き夫婦が 夕飯を作れない悩みを ミールキットで解決

病棟の仕事がつらい看護師さんへ
↓↓↓

Twitter

投稿をTwitterで配信しています。

Facebook

カテゴリ:同僚看護師に

コメント数が多い順に表示

むりむりむりー。
もうどっかに吐き出さないとむり!

外来に転職してやっと1ヶ月経ったけど
なんで看護師私1人なの??????
2週間位で、通常業務のみ最低限の引き継ぎはしてもらって
あっという間に私1人。
分からない事は聞いてね教えるからとは言われますが
聞いても曖昧な答え。意味わからん。聞いてる意味が分からなくなる。
それに加えて、+αの業務が積み上がっていく。
慣れるまでは仕方ない、忙しい外来だから仕方ないと分かってるけど
この量を1人で出来ると思われてるのが恐ろしい。
私が入った時、3人いたの知ってるからね???
今までのやり方を変えずに、3人でやってた事を1人でやれって無茶にも程があるでしょ。
外来回すだけで半端じゃない忙しさだから。
今まで居たなら分かってるやろ。無茶言うなや。
影分身できんのやわ。
ミスしないように、でも効率下がらないように、患者さんの前では看護師として気を抜かず
頭フル回転で頑張ってんのに…

で、一番カチンと来るのは
このクソ忙しい時期に辞めて部外者になった人から
定期的に元気にやっとるかーとチェックが入る事。

追加の引き継ぎをしに来てくれてるのは分かってるし
有難いんですけど
あれも出来てないこれも出来てないじゃーん
よろしくねー。
じゃないのよ!!!
元々、引き継ぎの期間が足りないだかなんだかで
他の事は、後から伝えていくからねーだったでしょ!
なんで私がミスしてる前提で話すのかな!
言い方があるでしょ!
意味わかんねー!!!
建前でも何でも良いから
もう少し柔和な伝え方してもらえないかな!!!
お互い人間だからさ!
仲良くするつもりはないけど気持ちのいいコミュニケーション取ろう?????

先生と仲良くやれてる事と
休みと給料がいい事と
患者さんとの関わりが楽しい事が心の支えー!!!
生活の為、慣れるまでの辛抱と割り切って
踏ん張ってやるからなー!!!
夜勤で、朝までPHSを持ってないことに気付かない准看様。
何年やってても、これだよ。
本当、なんで資格取れるのか不思議。
ナースコール鳴ってても、持ってないことに気付かないんだからね。まあ、ナースコールも出やしないけど。
これで夜勤手当て一緒とかマジクソ。
自分で指示受けたんだったら自分でどうにかしてよ。分からないなら、周りの先輩に聞くとかしなよ。なんで丸投げなの?いつもいち早く帰っていくんだから、日中の仕事くらいちゃんとやれ。
性格悪い女、師長。本当に最低。みんなが稀にみる性悪だと言ってたことが良くわかった。あんたさ、今でこそできない人や目立つ人の味方するような言い方するけど、本心ではないよね。だって過去には仲良かった同僚が部下になった途端にいじめて辞めるまで追い込んだんだからね。最低ー
仕事に機嫌悪いの持ち込まないでほしい
周りが気を使わないといけないなんておかしい
そのくせ院長の前では良い顔して
シフトもいじってやりたい放題
どうしたら辞めてくれるんかな
職場の同僚から相談あり…今。ある准看が7日に40度発熱したが下がったから勤務きた、内緒ねと9日に言われたそうだ。
そして今日から患者一名発熱。微熱一名。コロナ検査はしていない。尿路感染症診断。患者、職員の背景からコロナ疑う状況ないから検査してない。その准看は発熱あった事隠してるし。本当ならその准看が発熱時点で連絡して検査すべきだった。私がその准看問い詰めれば悩んで報告してくれた職員が気の毒だし。どうしたらいいかパニック…
まずはコロナ検査が先決か。私は今日休み出し…
ハラワタが煮えたギル
決まった事に当たり前に文句やダメ出ししかしない人…あんたらさ、じゃあ決める立場になってみたら。この数ヶ月ろくにまとまった休み取れず、いろんな重圧抱えた人間がいるから今がある事少しは理解しろよ。しっかり昼休憩、当たり前のように堂々と定時退勤、夜勤はお断り…
あからさまに小馬鹿にした態度
どうしたらそうなれるの?あなた達が知らないところで必死になって病院や看護師支えようとしてる人がいる事に目を向けてください。
凄くくるしい。人の話きけないし、患者さんにやさしくできないです。毎日忙しくて感情が置き去りになってしまっています。尿ろ感染で抗生剤使うだけで治療病棟だから転入してきて。職員はどんどん減らされて、仕事毎日まわらなくなっています。みんな、毎日必死です。でも、ひとつだけいいこと。みんなが必死でなんとか越えようとがんばっているけと。ママさんナースの人たちは、毎日日勤つづいてもがんばってくれています。夜勤は確かにいまはできないかもしれないけどいつも、フォローしてくれて感謝です。
仕事に関することは話してる
ただ信用はしてないから全て自分で
確認してるけどね
ミスを隠すくせがあるから
とても信用ならず任せられない

それ以外会話しないことに
世間話しないことが、いけませんか
何か問題ありますか

友達作りに来てる訳じゃありませんから
仕事にきてるので

自分のしたこと棚にあげて
師長に告げ口してるようですが
スタッフみんな思ってますよ
信用できないって