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カテゴリ:同僚看護師に

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異動にひっかからなくて、悪かったね。
引き取り手がいないって?
聞こえてますけど?
こっちだって、もういい加減うんざりなんだよ!
でも家族の生活のためですから、辞めませんよ!
お気に入りのひとや自分ばっかり有給取得。わたしたちには少しも有給つけてくれないし、行きたくもない研修に有給つけるとか意味わからない。希望休も通らないしそのくせ準夜明けや深夜の入り休ばっかり。毎日病院にいってます、師長さん、もう疲れました。
スタッフ不足で患者の入浴対応できないから○人は入れれませんでしたー、でもここまで入れたんだから自分達は頑張ったと評価する…挙句、風呂対応日数減らせないかと言う始末…呆れた。スタッフの都合で患者の保清をやめる?!それが常態化していることに恥を知りなさい。
准看で威張っているバカ。労働基準も接遇も解っておらず、あんな人の下で働けない。良く皆さん我慢できる。
先輩看護婦。採血がうまくとれないからって舌打ちはどうかと思います。今日は何度もあなたの舌打ちを聞きました。舌打ちしたいのは患者さんの方だと思います。
バーカ!本当にバカばっかり!キズの処置は意味のない包帯でグルグル巻き、ドレッシング材の使い方知らねーのか?汚い足に軟膏を塗りたくっても不潔なだけだー!点滴穿刺すれば血だらけにして、早く固定しろといいますが、血だらけのまま固定はできねーの!私が穿刺できないと思ってるみたいですが、あの!私、外科あがりなんすっよ!毎日、オペ前穿刺で18ゲージ入れてましたからー!あなたみたいに、エビデンスも不明で、無意味な看護技術はいたしませんよ!准看副師長さん!!もっとケアの勉強なさったらいかがかしら!風呂日に命かけてる風潮ありますがなんなんでしょうか⁈ここは?看護師足りねー足りねー言うけど、なんでも業務目線で考えるからこーなの!気づいたら?いい加減?副師長様方!ね!芋洗状態の風呂介助自体改善が必要なの!わっかるかな?
毎日毎日仕事。朝から晩まで。昼休憩もろくに取れない。田舎の病院なので給料も激安。休日も出勤の場合もある。看護師は奴隷か何かですか?精神的にキツいし、訳もなく悲しくなります。もう少し労働環境や給与を改善して欲しい…。
自分のチームの患者からナースコールが鳴ってるのに全く動かないやつ。なんか知らんけど1人で勘違いして機嫌悪くなって物品をガシャンガシャン叩きつけるように置くやつ。挨拶してもシカトするやつ。いい歳した大人がこんなんでいいのか?仕事の出来云々の前に人としてどうかと思うけどね…。
認知症の方に何度も同じことを注意しても仕方がないと思うんです。
だって忘れるんですから。

何度も同じことをいって、それに対して怒って。
その労力がむだだし、あなたの機嫌が悪いことでまわりのスタッフがぎくしゃくしてますけど?
ここは精神科病棟。ある男性准看護師…非常に問題。看護師免許剥奪、犯罪まがいの患者扱いしている。どうやって事実確認していくか…十分要素あるのに師長は見て見ぬふり。