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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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カテゴリ:同僚看護師に

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今年の2月から中途採用された20代後半のナース。あちこちの病院を転々としている。知識だけは、豊富でコミュニケーションがとれず、いつも一方的。自分だけが怒られるとか私はきちんとしているのに周りのスタッフが悪いとかばっかり。何か言えば、でも、だって、けどね、の連呼。あなたが場の雰囲気を悪くしてるんだよ、って気付いて。
今時、男性看護師が対応しろだの、女性看護師は隔離室に入るなだのばかり言ってるけどバカなの?あんた達?仕事ですから!男だからとか女だらとかじゃなく仕事、看護という仕事の視点で考えてください。隔離室に対応しに行くとすかさず追いかけてきて「おれ入るからいいよ」と…あなたさ、なんか勘違いしてない?そのおかしなヒーロー根性やめたら!!仕事だから!看護という仕事ですから!病状で患者が興奮していたら男性職員が入って対処するという考え捨ててください!興奮している患者への対応の看護ていう視点で対処してください!わかります?言ってること?あんたらは看護については考えが浅いからどうせ、だったら暴れる患者を押さえつけたりできるのか!!とか言ってくるんでしょうね。それから、その意味不明な神経質やめてくれます?神経質というか些細なことでパニックになりうざい!迷惑です!なんでも俺ばかりが負担強いてるから俺が倒れるとか言ってるけどはーって感じなんすけど!!ハッキリ言います!あなたより私が大変だし、影であなたが恥かかないように根回ししてやってるのも私だし、看護やケアもあなたに手を出されたらすっごく大迷惑だからあなたより先回りしてやってるのも私ですけどね!私ね、あなたより抱えているもの大きいし、あなたより信頼されてますから!あなたのことは科長も表面上は立ててるけど期待はしてませんから!私の最大のストレスはあなたです!!
いい加減にしなよ!
仕事どんだけしたくないんだよ!
どんだけ図々しいの!
みんなが黙ってるからって!
あなた以外のスタッフみんなでバタバタ、手分けしながら、ルーチン業務こなしてますけど。なんで、毎回どの患者担当してても記録してて与薬とか他の仕事しないの?
新人だって一所懸命、仕事してるよ!
係りの仕事だけが仕事じゃないから!
普通の病棟業務も仕事だから!
今日も一緒に仕事かと思うと、いつかあなたにキレてしまうのではないかとハラハラ。

「この病棟にいる看護師って他行ったら使えないやつばっかり」と断言する介護福祉士。
何様ですか?少なくとも医療行為が出来なくて吸引しろだの人の手をわざわざ止める人よりは使えると思いますが。
高齢の我が強い患者さんばかりで物の言い方が我慢の限界に。いくら患者様とはいえどうしてそんな言われ方しなきゃいけないかと、看護師は召使いではない!
嫌いな人や何も言い返してこない人にはキツいけど他の人には人当たりもよくて仕事もできる先輩
この前夜勤明けに主任に笑いながら「吸引で抵抗してくる患者押さえつけてたら皮膚がベリってさけてさー(笑)いやーまいったねー(笑)」って報告してた
主任も「えー、大変だったねー」って笑いながら
え、表皮剥離で普通に処置レベルだし医師に報告レベルでは?アクシデントレポートレベルでは?
主任と仲良いから笑って終わっただけ
患者さんが1番の被害者だしかわいそう
そしてどうせ私とか下っ端がそういうこと起こしたらこっぴどく怒ってネチネチ言うんだろうなぁと思うとなんか理不尽で辛い
どん詰まっても助言は求めない看護研究対象者。聞かれないからと助言もしない教育担当者。
そもそも、どう進めて行くか分かってないんじゃないの?聞いても無駄だと思われてんだよ。
私にばっかり言ってくるな!
いくら助言しても、めんどくさいだの、それならそのまま書くから言って、とか言いやがって。
看護研究が大変なのはわかるけど、頑張るカッコいい背中を見せてくれよ!先輩方!!
コロナの感性対策委員会メンバーの私。毎回大切な話しあいしてます。はっきり言って専従なりたいくらい。

業務片手間には絶対に無理。病棟師長は業務が優先だからと私が毎回委員会に参加することを嫌います。

まあ、でしょうね。なぜ、垢抜けた考えできないんだろか。私が師長なら何より優先しなさいというし、その分きちんと実績残してくださいと言うな。

依頼された研修資料も発表も依頼先に対する文句ばかり言ってなかなか動かないから結局私が引き受けましたよ。その時間担保すらないから残業、持ち帰りでこなしましたが…。

病棟内で起こったアクシデントもあなたが看護管理できてないからですよね、前から私は忠告してましたよね。それに対してあまりに鈍感だから起こるべくして起きたんですよ、今回は。

部下の評価できてないですよね、把握してないですよね。いつまで私が影で根回ししたらいいんですか?あなたの仕事って勤務表作りだけですか?毎日夕方なればパソコン前でヒマそうにして退勤時間カウントしてるの見え見えですがね。

それとちょくちょくいなくなるのはなぜ?何してるんですかね?あなたの中には目指すべき病棟像ありますか?情熱あります?ないよねー。

たまには患者に顔出したら。退院時だけ声かけるのやめてほしいです!恥ずかしい。こっちがオペ出しだ、緊入だとバタバタしてもおかましないの師長様。

同じようなレベルのアホ師長とつるんでくだらない立ち話やたらとしてますが頭大丈夫かよ?
いちいち小言してくる、めんどくさ。
暇人なぐらい人の記録確認。
知ってますよ、私の揚げ足とるのに必死なの。非常勤の私なんかに何ムキになってんの(笑)
言ってる内容古いし。まあ、使った手袋を上からアルコール消毒すれば再利用出来るとほざいてるレベル。
後輩に私はすごいアピールで指導してるけど、それ全て私の記録に書いてることですが。

ほんっとうにレベル低い!全てにおいて。
中途採用で入社して2ヶ月。
1ヶ月迎えたら即夜勤リーダーさせられてあたかも、業務できて当たり前のようにいう准看護師のおばさん。
朝の薬を夕方準備しとけだなんて、くそ忙しかったのによく言えるな。
マジであのおばさんと夜勤したくない。
2度とこの組み合わせがありませんように。

そして、早くここの病院辞めたい。
福利厚生も接遇もひどいし、おつぼねさん多すぎ。
お気に入りの人だけ笑顔で話して…マジでムカつく。