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カテゴリ:同僚看護師に

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いつになったら起きてくるんじゃい。
朝までかい?仮眠じゃなくて本気寝かーい!
起こすの気がひけるなー。割り切って栄養ドリンク飲んで、仕事するかなぁ。
今頃起きて来ても、仮眠中途半端だし。寝ずに動いた方がまだマシかな?
今までパワハラ・いじめ…と散々な事をしてきて、
いよいよみんなに避けられているおばはんが、
みんなが私を避けている!と暴れています。
自分がどうして嫌われたのか、避けられているのかは
思い当たる節がないのですか…?
ちゃんと全部自分に返ってくるんですよ。と教えてあげたい。
ホーム。夜間転倒して上腕骨骨折の疑いの利用者がでた。早出の派遣看護師。状態見たか尋ねてきたが、朝のミーティングで遅出の私は聞いたばかり。どんな頭してるのか?までは良かった。看護師間では明日の月曜日整形受診の方向。ケアマネさんが施設長に知らぬ間に報告し、救急車で受診させての指示だったらしい。前にも行ったからと最初の病院に連絡もなしに自分で運転して搬送。当直は消化器のDr.。見れないから二つ目の病院へ行きなおして骨折が確認されたが、帰ってきても何の報告も無く、処方された湿布は自分の居場所に置いたまま。家族に改めて最初受診した病院への受診日設定をされていた。看護師が介在しないケース。今後湿布貼るのもやってくれるんだろう。入る余地無しだから。何では言ってられないだろうが、スンゴイ職場だなぁー。どうしょう?❓
同時に終わった透析のお迎えにどっちが先とかどうでもいいじゃん。◯◯さん待ちぼうけだったよ!じゃねえよ。事情も何も知らないのに、看護師じゃないくせに口出ししてやがって。あんなせっかちで神経質な性格して大変そう。いつか病気になりそう。
良かれと思い手伝った仕事を指摘される。自己満足だとは思うけどしなきゃ良かった。ありがた迷惑と言う事しょう。些細な事が気にかかる。
レスピついてセデーションしてるのに、患者が若くて理解力あるし、触ったりしないから抑制不要と判断。何を根拠に安全と判断してるの?
薬剤効果で頭はボンヤリしてるよね。突発的な呼吸苦や話さないことのストレスでいつせん妄発症するかわからないよね。ベッドサイドで張り付いて見てるならいいけど、目を話したときにもし自己抜管されたら、患者さん死ぬの分かってるの?この人の病態わかってるん?何のために挿管して呼吸管理してるのかわかってなさすぎだし、再挿管でのリスクが高い人なのに、色々含めてリスク管理が甘過ぎる。
うちにきて3年目だけどあいつダメ。新人でランチ行きましょ~とか誘ってくる奴には気を付けた方がいいぞ。とりあえず自分を中心にもってきて人を操作しようとするやつは危ない平気でやっちゃいけないこともするからちゃんと見張っておいた方がいい。息を吸ってはくように嘘もつくぞ。
この職場に異動してから、自分でもびっくりするくらい、イライラするやつになった。イライラして仕方ない。そしてそんな自分が嫌。
清拭のあとの片付けを人任せにするのも、受け持ち患者の薬剤も誰かが薬局から持ってきてくれると思ってるところとか、師長がしっかりしてないところ、主任が仕事しないところ。ぜんぶが嫌。早く辞めたい。
決められた休憩時間守れないのかな?いい年して。指摘すればどうせ言い訳。何あるか分からないから休める時に休んでおく でしょ。早く休憩入る前にやる事たくさんあるけどな。患者はズリ落ちてるし、口の周りに食べかすついたままだけど。
数日休んでいた後輩NSに分かりやすいようにと新患の入院の経過から申し送りしていたら後ろから上司が「それってもう皆知ってることだし申し送る必要はない」と一言。それは分かってるけど、申し送りでちゃんと伝えてても「○○ってどうなってます?」って聞かれたりすることもある。それ、さっき申し送ったよね?って思うことたくさんある。申し送りの漏れがないようにしてるのにそれがいかにも無駄な時間のように言われて気分悪い。もっと要領良くやれるように頑張ろう。