同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

年上の後輩に、指導するのが難しい。変なプライドいらんから間違い認めろ！返事はしない何言ってるかわからない、なのに介護士とは雑談しまくり！優先順位も考えないでよく、のったりとしてますね！びっくりしました。自分の知識のなさ、学ぼうとしない態度が誰からもみえてるのに、本人上司に注意されても自分は悪く無い！と言い、悪いのは、注意する私が悪いらしい。意味わからん？！マジであんたと話したくない!こんな相手に出会ったの初めて！最初は気を使って下から話してたけど、あんたのその態度、私はマジギレです！こっちから上司にあんたと働きたくないと言ってやりたいわ！明日も一緒やし、上司おらんから好き放題や…最悪や…

患者さんから「私看護師さん達から嫌われてる」と言われた。
患者さん自身はとても良い人で、何をしても必ずお礼を言う人。
同僚に相談をしたら、一昨日あった事を報告された。

フリー業務の新卒看護師4人が、おむつ交換をしている時、ナースステーションで記録をしている担当看護師が気に入らないから、その病室のおむつ交換はしなかったそうな。おまけに、担当看護師の悪口を廊下でしており、その悪口が聞こえていた患者さんはその悪口は自分の事で、だからおむつを変えてもらえなかったと思っていた。

新卒看護師達に事情を聞いて注意をしたが、あくまでも記録をしていた看護師が悪いと言う主張。
「おおごとにしちゃいました」だって。

そもそもおむつ交換は、フリーがいる場合フリーがすることになっている。記録等のぎょうむがないぶん、部屋もちをフォローするのが業務であり、部屋もちに声をかけたのかと聞けば、「だって、・・・してません」と言い訳ばかり。
スタッフ間の問題なのに患者を巻き込むなと言えば
ふて腐れる。
貴方達はスタッフにちょっとした罰を与えたつもりなのだろうが、今現在もさんざんフォローされている分際で、何管理者気取りをしているのか、立場を弁えろと注意したが。
他のゆとりの人達には失礼だろうが「悪いのは周囲であって、自分ではない」という考えだろう。

昨日は患者や家族に謝罪して、自分の仕事をして帰りが遅くなった。
新米看護師達は、後始末している私の悪口を言ってさっさ帰った。

師長には報告をした。
新米看護師達の処分は師長と患者の家族が下すだろう。
看護師としての適性はない者達と判断している。

忘年会強制参加、余興強制。
余興なんて大体歌かダンスかコントくらいでしょ。練習もダルいし衣装とか金掛けたくないし、それぞれみんな忙しいのに集まれないと思い動画作成して当日流すことにした。
日勤、夜間オンコール、当直をこなし夜中まで作業して作った動画。上司はすごく褒めてくれた、ありがとうって。
でもパートの看護師が、もっと良いのが作れたと思うって言い出した。
は？お前何一つやってないじゃん。全部私任せ、しかも9時16時のパート、オンコール対応なしじゃん。
そんな口叩くなら私と同じ業務こなしながら同じクオリティの動画作ってくれます？
急に何もかもバカくさくなった。もう忘年会なんて絶対行かない。パートの看護師も大嫌い。

何でいつも上司から理不尽に怒られるとき同僚より上司の味方するん？
普通同僚(弱い方)の肩持って上司をなだめるやん。何でお前は違うん？ある地方出身者だから？その地方の人皆そうなのかな?と思ってしまいます。
この事を別掲示板で書き込むと
「上司に媚びうるのも一種の能力」
「コミュニケーション能力の一つ」
だのほざかれる。
いやいや、私達はまず技術で勝負やろ。
あと患者さんの為にならない、人を貶めるコミュニケーション能力は要らない。

いつもイライラして、周りに当たり散らす。
貸したものくらいさっさと返せや。

周りに気を使い自分が馬鹿を見た。仕方ないけどなんか悔しさと、虚しさでイライラが治らない。優柔不断な自分に一番悔しい。

あー、もう成長してないなあ自分
開き直らないとできるとこやれることから頑張らないと、頑張らないと。向いてないなあ。

適当なこと言わないでください。

絶対そんなこと言われてないはずなのに、
言われたって平気で言わないでください。

ブランクあるのかもしれないけど、私よりずっと経験ありますよね？

今更、メモの仕方なんて聞かないでください。
今までどうやって申し送りしてきたんですか？

受け持ちしたら、注入配るのもあなたの仕事ですよ！！

誰かがしてくれるなんて思わないでください。

わからないなら、なぜメモしないのですか？

ちゃんと時間気にして仕事してくださいよ！

私はリーダーじゃねーよ。なんでもこっちに振ってくるな。受け持ちしてるのわかってるだろうが。検査出しから全部言ってきて、そのくせムンテラに付けだと？クラークよ、なんでも看護師に言えば済むと思ってんなよ。少し頭使えよ。
それに、パート。昼食の時間、食事介助がいっぱいいるのに、記録してんなよ。優先順位もわからないのかよ。何年看護師やってんだ。師長も一緒になって話ししてんなよ。私より看護師歴長いだろうが。しかもあんたの受け持ち4人の軽症だからね。ICUとか言ってるけど、ただの寝たきりで、大部屋に出れない患者だよ。いい加減にしろよ。
そして師長、あんたのチームだけ軽症しか受け入れないのはなんで。面倒とか嫌いな患者は、こっちのチームに入れやがって。お前のチームは最低だわ。上がそれなら、下は最低だよマジで。仕事もしない、看護もしない、なんなの。そっちはベッド数も減らしたんだから、少しは重症みろよな。
そんで人に求めることは大きくてマジでウザイわ。
とりあえず、自分でやってから言え。
たいした患者もいないのに、申し送り長いんだよ。雑談してんな。

明日も波瀾万丈だろうね。目に見えるわ。

担当してる仕事もろくにしないで喋ってる率高くて、注意したら、嫌な顔する人のことどうして好きになれるのでしょうか？
こっちは忙しくても見て見ぬふりでずっと喋ってるし、そりゃあ当たりキツくなりますよね。
え、普通ですよね…。
仕事辞めてくれないかな…本当。