同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

3月で退職が決まっているスタッフの仕事ぶりが酷すぎる。
退職が決まっているからいい加減、投げやりな仕事辞めて欲しい。周りが迷惑。
契約期間内なんだからきっちり仕事して欲しいし、出来ないなら正直来ないでもらいたい。

精神科単科病院。ここに医師はいませーん！！患者が心肺停止したらぜーんぶ看護師が対処しまーす！できないから対処できないんでーす！指示出すだけー！注射もできませーん！レントゲン見れませーん！肺炎もイレウスも読めませーん！患者が急変したら手は出せず見もしないで搬送先に紹介状書きはじめまーす！こんな状態だからコロナ患者が院内で発生したらどう対処するか、院内で可能な治療の限界含めてフロー必要だと訴えたらな、な、なんと！新型コロナウイルスのガイドラインに沿って対処するから大丈夫、バカにしてるか…的な事言ってたねー！はい！バカ丸出しー！ガイドラインに沿えないべー？！ここの医者はよー！しかも、院内のワクチン接種会場に医師は常駐しないんだってよー！笑うしかねーなー！医者様よー！

他の病院から治療目的で転院してきた。症状も軽快したから、もとの病院に転院の話しになった。でもそちらの病院は、人手が足りないから戻って来てもらっても、ナースコールも多く押すし困るんですて。なんか違くない？
なんか、そんなこと言う他の病院の看護師とMSWだけど呆れて言葉も出なかった。
人手不足なのは、こちらも一緒です。そのナースコールに対応してますよ。

そして施設の看護師も、連休中はスタッフがいないから戻って来てもらいたくないとか、連休前にごっそり入院させにきてさ。入院させてもらわないと困るてね。そんな連休中にスタッフが少なくなるのはどこの病院も施設も一緒でしょうが。こっちも急性期だし入院、重症患者がいても当たり前だと思ってます。それでも施設の認知症の患者の対応だってしてますよ。
もっとADLあげてきてから帰して下さいとか、もう治療終わったしADLとなんなの？あの、もともとほぼ寝たきりの患者でしたよね。リハビリ病院に転院してきたわけじゃないからさ。アソビリテーションはそちらの施設でやってもらいません？それはそちらの仕事だと思いますよ。

なんでこんなくだらないことを理由に、患者に戻ってきて欲しくないなんて言えるんだろうか。
なんか私の考えがまともじゃないのかも知れないけれど。
こ

救命救急センターで勤務しています。夜勤では人数も少ないので受け持ちしながらも初療対応する事があります。

夜勤で、男性看護師とあたったら最悪。１つしかないトイレを男女兼用で使うのって気持ちが悪い。気にしないで使用している看護師が理解してできない。

オペ患のこと聞かれたとき一緒に患者のとこまで見に行けばよかった…
血圧コントロール間違えてるとは思わなかったよ…
師長にも私がちゃんと見てあげてなくてって言ったけど、薬のことわかんなかったら本あるんだから調べて。そして指示はちゃんと見て。

最近、気疲れがひどい。
看護師辞めたいです 。いつまで続けられるかな

分からないことがあったからどうすればいいかと聞いた。言われた通りにやったら他のスタッフにそれ違うよと指摘された。教えてくれたスタッフの方を見ると、それ違うからw…と半笑いで言われる。お前の言う通りにやったんやろが！人に間違い教えといて半笑いってどういうことだよ！２度とお前には質問しない。どっかに飛ばされろ！

定時外に振り返りいいですかって言ってくる後輩。
せめて事前に帰りに振り返りいいですかって聞いてください。

夜勤で1人の採血に４０分も時間かけてんじゃねー。
採血だけが仕事じゃねーんだよ！
重症な患者持ってるだろうと思って、こっちが準夜でもどんだけ外回りフォローしてると思ってんだ！
正看さまだからって、偉そうに踏ん反り返ってんじゃねーよ！クソガキが。