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カテゴリ:同僚看護師に

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准看5年目。1年目から全く勉強せず。毎日、新人ばりで、毎日同じ患者を受け持っても、毎日リセットされてた。
他の病院で勉強したいと退職していった。正看護師の学校を目指すとか。
2週間で舞い戻ってきた。2週間で勉強になったのかしら。
患者さんが壁越しにいるんだから、静かにしろって。
いくら患者さんの話じゃなくても何も私語するなって。ケラケラ笑うなって。
患者さんは自分の話かな?って思うやろ。評判悪くなるやろ。

私は患者側に立ってたから、話し声も聞こえるし、申し訳ない気持ちになる。

先生のご機嫌取りばかりして、お調子者の古株オバサン。
私は注意も出来ない下っ端。

注意したらムッとされるんでしょうね、オバサンは。
お疲れさん会とか、愚痴会とかやるけど、なぜかそこに子供を連れてくるんだよなぁー
タバコ吸う人もいるし、愚痴だから言葉も悪くなるから気を使う。
しかも大人みたいにご飯もしっかり食べてくれるんだけどさ、食べ放題の店じゃないし、サラダからライスからフルでその子供達の為に頼まれるとな。こっちはシェアして食べてるし、私達の分も食べなーって気を使って、それで毎回割り勘で1人分しか出さないさすがにさ。子供の分も出しますって言ってるけど1回も出したことないし。いいよって言われても、あなたの子供に奢るために働いてるわけじゃないからさ、子供の分も払って欲しい。あなたは働かなくても旦那の給料で満足な生活が送れてるけど、私達は共働きだからさ、たまには子供置いてきて欲しいんだよね。旦那だっているのに、なんかここぞとばかりに腹一杯食べさせてさ。子供は遠慮してねとも言えないし、1回オッケーだしたら毎回来られてもね。今度は子供は連れて行きませんっても、当日の集合時間に、子供も一緒でいいですか?はないよ。もう集合してるんだけど?愚痴会なのにストレス溜まる。食べて飽きると帰りたがるし。子供に気を使う。全然ストレス解消されないんだけど。
頭に来てる人は、タバコも遠慮せずに吸ってるの、気付いたほうがいいと思うよ。
くたばれ、じゃま、どけ、◯ねばいいって、平気で言う准看なーす。
しかも、こいつ、主任。
患者の家族にはいい顔してるけど、スタッフや、患者には暴言はきまくり。
こんなナースいるんだねー。
嘘ばかりついてるし。
少ない人数で働いてるから、そいつが休み削ってまでもでてくるから、そいつをやめさせないけど、ただ単に金がほしいだけだから。
こんなやつをのばなししてる、病院も最悪。
はやくつぶれればいいのに。
夜勤だった子持ちママから子供の具合が悪いとかで、休みの連絡がありました。
その日休日だった子なしや独身の看護師に電話しまくるのですが、県外に出掛けている看護師から断りの返事があり、それを横で聞いていたボスママが「何で県外にいるの、使えねー。」とほざきやがりました。
何気なく出た言葉なのでしょうが、休日に職場から電話が来るだけでも不愉快なのに、なかなか良い根性しています。
そいつも色々条件つけまくって、土日の勤務はほぼしませんし、連休に合わせて長期の連休も取ります。
その上に突発休みも遠慮ありません。
そいつの勤務交代は断りますが。
男性の職員(若めな人)と話している時、じっと見てくるけど、何か用?用があるなら話しかけてな、見られてる方は苛つくから。
まあそんな目線ではないけど。何か物欲しそう、値踏みするような視線。男性と話したいの?あんた新妻やん(笑)脳内お花畑な。
悪いけど、指示の確認や書類に押印もらう、患者のことで相談するために話しかけてるだけなので。
あんたみたいに、男からチヤホヤされたい、自分が中心で注目得たい訳じゃないから。そんなに顔見知りしてほしいなら、自分から行動したらいいのに。まあここは仕事場ですけど。他の場所でどうぞしてください。

こんど見てきたら、指摘してあげるから。
蓮っ葉な新妻さん。
最近のZ世代って怖い

恋人に振られたらしくメンタル落ち込んで半年ほど休職、その後復活し現在は入職してきた新人と付き合ってる人がいる
付き合うのはいいけど仕事してほしい

勉強はしない、向上心がない。申し送り中に大声で喋る。
事前学習もない。
注意してくれる先輩に対しては、この先輩とは夜勤被らないようにしてほしい等自分の要求は通す。

新人さんも似たような感じでやる気が全く見られないと言うか仕事をなめてるような態度が多く見受けられる
教えてもその後復習しないからずっと同じこと聞く
海外旅行に行くからとステーション内で語学の勉強
語学も大事だけどまず看護の勉強してくれ

プライベート大事にするのはいいんだけど、もっと仕事に対して責任感とかを持って欲しい
最近注意する気力もなくなってきた
中途採用で入ったとき、たいして教えてもくれないのに、あれがやってないだの文句ばかり言われて、必死にやってきた。

私のほうが経験年数は上だから、教えなくても出来ると思ったんだろうけど、職場が変われば、やることも、やり方、電カルも全て違うからね。いまだに知らないこと多いけど?

で、新卒が入ってプリセプターになったソイツが、全然新卒に教えられてないっていう笑。もう半年立ってるのに、何一つとして独り立ちさせれない現象笑。新卒にも原因は大いにあるけど。

人には言いたいこと言っておいて、新卒にも同じように言って指導したら?人に言ってきたことが、新卒は全然出来てませんけど?

時間でオムツ、点滴やれ、薬は何時までにやれだって。あのさ、入院とかもあるし、至急で出る検査だの処置だの、急に先生来たり。それ新卒にも教えてるの?

こっちが実習生に指導する立場になり、学生に教えてると聞き耳を立てて盗み聞きしてるのは知ってたけど、新卒に私が学生に教えていたと同じことを言って教えてるのを聞いてしまった。

ふーん、人には散々言いたいこと言ってきたけど、あんたたいしたことないよね。

あんたが休みのとき新卒に付かされるけど、今の新卒の目標も知らねーし、何を教えてもらいたいのかも理解はしがたい。休み明け、どうでしたかって聞かれても、あんたがプリセプターで、こっちは何を指導してもらいたいのか、全然伝わらないんだけど?

とりあえず、時間で帰れなくてって言うけど、時間に帰るのが目標なわけ?笑
受け持ちもさせれないのに、なんで定時に返せないのか逆に不思議で仕方ない。
なんてつまらない人でしょう😖⤵️
主任で部署の責任者なのに指導は一切なく、スタッフがいかに出来ないか悪口を風潮して歩く。
情けない…自分だけが出来ると誉められたいばかりに定年間近なのに後輩への指導をしない。
病院は何故こんな人を放置していたんでしょう?
仕事中も携帯いじり。
こんな人の下でいたくない。もっと仕事に真摯に取り組む人と仕事がしたい。
虚しさしかない…
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