もらいのインシデントほどむかつくほどはないんですが、、! 薬確認するの受持ちですよね?受持ちの責任じゃないんですか?何で全てリーダーが医師へ報告しないといけないんですか?何で私がレポート書いてるんですか? もう少し責任持って行動してください。
自分が悪い 自分が悪い 自分が悪い どこ言っても誰かかれかの悪口言ってる先輩方。 いつもお疲れ様です。 報告遅れてすみません。 仕事できなくてすみません。 スキルがなくてすみません。 入職時、私が出した条件上、シフトが私ばかり融通されてて申し訳ありません。 でも、お願いです。 無視しないでください。 私が悪いんです。 本当に。本当に。 申し訳ありません。
もともと休みがちな2年目看護師と、夜勤一緒になったら 「ライブ翌日の仕事は無理だわぁ」「だって、調子が悪い時は休めっていってるじゃん」「有休すくねぇー、もっと欲しいー」「余らせてる先輩なんて、バカ」「真面目にやらなくても給料一緒なんだし、師長に媚び売っときゃなんとかなるって!」 もともと評判悪かったけど、うん、もう業務手伝わないことにするね
患者の異変に気づかないこともある。対応方法がわからないからといって放置して良いわけではない。わからなければ相談するとかわからないなりに何とかしようという気持ちが大切だと思う。逃げてる人は、気づくことはないだろうし、看護師向いてないと思う。
ところ構わず大声で注意・指示してくるオバサン。 普通に『○○やっといてー』って言えばいいのに、なんでわざわざ『あのさあ!なんで○○やってないかなぁー!それより先に○○やってくれないと業務回らないんだけど!?はやくやってよ皆困ってるから!!』とかって嫌みったらしく言うんだろ。 患者に『大丈夫?いつもあの人に怒られてるよね。へこんでない?』って心配されたわ。 デリカシーもなんもない。猿山のボス気取りでわらけるわ。 もう辞めるからいいけどー。
職場の人間ほとんど嫌いだけど、あんなみたいな後輩は1番嫌い。行動もだが、人として嫌い。仲の良いふりして、人の話を根掘り葉掘り聞いて、他人にばらしまくる。悪口でしか、関係を結びつけれない。弱味につけこんでるとか最低。みていて気分が悪い。すぐ騒いで回りにチクるくせに、自分が責められるとすぐ泣く奴。かわい子ぶってて気持ち悪い。人がおる前では堂々と指摘してくるが、対一人やと言えないとかバカか。しょうもないことで電話してくる奴なんて、あなた以外にいませんけど。騒ぎ立てて注目集めてるだけ。あーバカらしい、イライラするのも馬鹿らしい。