委員会／看護研究に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

持ち帰りの委員会の仕事が多すぎる。
平日はベッドコントロール激しいから
受け持ちの仕事ですら時間外当たり前なのに
いつ委員会の仕事までやれって言うの？
昼休憩も取らずにやれと？？

必然的に、平日よりか落ち着いている
日祝日か夜勤で患者の就寝後のラウンドの合間に
少しずつやるしかない。

"メンバーにもやってもらえばいいじゃん"なんて
師長でありながら現場が分かってない
あなたが言うけどね、
記録も看護師としてまともにかけず、
アセスメント不十分な下っ端に
任せられるわけないでしょ！

誰も、知らない
伝えてられてない
(現在運用中の)マニュアルが、どこなのか
何も言えない
話しちゃいけない
(現在運用中の)マニュアルが、どこなのか

この場所に 愛はない
この場所に 夢はない
このめんどいものを 早く無くしたい

今日もお仕事 頑張ろう
今日もお仕事 頑張ろう


先輩が某アニメのエンディング曲の替え歌を口ずさみながら、マニュアルを探してました
どこ行ったんだぁ？！
(その後、その日のスタッフで探し、他病棟より回収しました)

｢新型コロナ対応での看護師の疲弊｣みたいな看護研究をやりたいと、アンケート協力の案内がきた

自分の部署、年齢、結婚しているか、家庭はあるか、子供はいるか、メールアドレスの登録から始まり
100問近く、選択肢は5つ
よくよく研究者をみたら、｢某宗教の信者｣さんと噂の人の名前があり、わざと悪い結果になるように全部答えた
数日後｢大丈夫？話だけでも聞くよ？｣と連絡が

やってられっか、疲れたスタッフのあぶり出しからの宗教勧誘とか馬鹿じゃねぇの？
と、あまりにもバカバカすぎて、心の声、そのまま返事しちゃった

委員会でやる気あるのはいいんだけど
誰にも相談せず1人で突っ走りすぎて違う方向に頑張るもんだから結局間違ったことやってメンバーがやり直しする羽目になるから相談してくれよ・・・
みんなが怖くて近寄れん雰囲気あるから
話しかけられる雰囲気つくる努力してくれよ

やっぱり私には無理でした。職場の労働組合の委員長になりやっと半年すぎましたが、みんなをまとめることができずみんな離れていってます。自分が悪いのは、わかります。いっそいなくなっつしまえば楽になれるなかなと考えてしまっています。

他の病院で3年ぐらい働いてきた20代看護師。
彼女が研究発表することになり、私が指導者になりましたが。
プライドだけは高いようで、私出来ますオーラ全開だったけど。
いざ抄録持ってきたら目的もなければ結果も無い。
もちろん考察なんて出来ない。
添削すると気に入らないようで、師長に「私パワハラ受けてます！」と泣きつく。
でも師長も状況わかってるからあまり相手にしてなかった。
結局、誰の意見も聞き入れず、散々な演題発表だった。
共同演者に名前が載ってたこと、いまだに後悔する。
自分では仕事も出来ると思ってるようだし、幸せなヤツだなーと思う。

看護研究を、毎回何かにつけて忙しいから、予定があってって集まりに来ない。で、自分は何もしないくせに他人の文句ばかり。

看護研究することになった。
でもプリセプターも兼ねてる。

前院はそんなことなかったけど、これって当たり前なのでしょうか？
やっていける自信がありません。

看護研究の研究計画書提出。１ヶ月かかって(担当者がコロナ感染してなんやかんや)査読から帰ってきたのが「このテーマやる意味ある？」
あと2ヶ月しか時間ないし、回覧者あと5人いるし、今更テーマをボツしないで欲しい…没するならテーマ決めた初期段階にして！！
通常業務だけでヘトヘトなのに
看護研究ほんといじめだとしか思えない

労働組合のようなものの会長になりました。やらなくちゃ越えられないと思い自分からやることをきめました。でも、知識不足、力量不足があり、みんなをまとめられていません。周りのかたが、優しくいまは、力を貸してくれてますが、的外れなことをいってしまったり、一年間やっていけるかひとりで考えこんでいます。あまったれた考えだとは自分でも思います。やらなくちゃ何も変わらないとおもいます。でも、考えると今は、自然て涙がでてきてしまいます。どうしたら良いか考えています。みなさんは、こんな経験ないでしょうか。