卒後数年の看護師に仕事の早さを要求しないからもう少し丁寧に患者に接して欲しい。 早いことが有能だと思っているのか仕事は異常に早いけど確認するとどこをケアしたの?と目を疑う仕上がり。 指摘すると言い訳ばかり。言い訳はもういいから。 ベテランの先輩が時間かけてケアしている事に対して「手伝いますか?」と聞く前に自分の仕事して。
下肢のEVT目的で入院して心疾患もありカテ待ちの患者。コールが鳴っていくと、いきなり、カーテンしめていってよ!常識ないんじゃない?って言われた。 私、あなたとは初対面。お前の方が常識ないわ。何様? 動けるなら自分でカーテン閉めたら?いっそ、アタック起こしてそのままお空に昇っていったらいいのに。 それは失礼致しました!と言いつつカーテンちぎれるくらいおもっいっきりひっぱってやった。
特に希望した訳では無いけど、発熱外来の対応をすることになった。母親にすごく嫌な顔されてバイ菌かのように言われた。自分は徹底して感染予防してるけど…。まさか、実の親にこんな扱いされるなんて…。神経すり減らして仕事して、家に帰るとバイ菌扱い。感染の心配してるのかもしれないけど…。疲れとショックで怒る気にもならない。ホテル泊考えようかな…。
夜勤で行って、日勤で入院があったから、どんな症状で入院したのか聞いたら、本人はレベルクリアだから、本人に聞いて下さい だって。 じゃあ、レベルクリアの患者の申し送りは、あなたには送らなくていいんだね。 新人でも2年目の定年間近の看護師だけど、なんなの?夜勤も自信なくて、すっぽかして。 師長も、自分が一緒に夜勤やるって言って、勝手に勤務交代して、リーダー誰がやるの? 私の連休に印付けてるけど、私に出てこいって? 私に一緒に最初は夜勤付けてきたけど、プリセプターは私じゃないし、なんで最初からプリセプターに付けないの?もう少し考えて勤務表作ってよ。 金が欲しいからって、夜勤やらせるのはどうなのかな。師長も金目当てなのはわかるけど、どっちもどっちだ。
何かあったら看護師のせいにするそんな医者の集まりのところに入職してしまいました。術後の経過悪くて私らに八つ当たりするのはいかがかと…話しかけるなオーラ出して、ちょっと質問したらキレる…そんな医者ばかり…早く辞めなくてはストレスでこの仕事が嫌いになってしまいそうです…
あなたの「わたしできますから」アピールはもういらない。 「わたし居なくなったら、どうするんですか?」って、どうもしない。 むしろ居なくなってくれた方が円滑に進む。 早く職場復帰したいみたいだけど、もう来なくていいよ。 どこの部署も望んでないから。 どこも引き取り手がなくて、お願いされて今日まであなたと組まされてきたけど、本当に疲れたし、ストレスたまった。 プライドばかり高くって、自分以外はみんなバカって態度。 医師からも患者からも苦情が入ってるのに、自分じゃないって思ってる。 人のミスはとことん突っ込む癖に自分のミスはスルー。 あなたのことはみんな嫌いでした。 もう戻って来ないでね。