コロナの患者さん……。 決してあなた方が悪いのではないですけど、全介助が必要な方を1人で清拭から食事の援助まで全てしなくてはなりません。 腰が痛いです。 レッドゾーンで動けなくなり、流石にやばいと思って整形に行こうとしましたが、コロナ病棟での勤務を理由に診察不可。 もう、どうしたらいいのかわかりません。 やめたい。
いつもと違うな、モニター付けた方が良いかな?でも熱があるせいかもしれないし…って悩むくらいならモニターつけてれば良かった。。 久しぶりにこうやって後悔することがあるとヘコむ(´・_・`) 今度から気をつけよう。
課長、勤務表を作成する時、もう少し配慮してもらえませんか。明け日勤が当たり前かのように組まれることありますけど、おかしいです。その他にも勤務がハードすぎる。部下の体調とか考えてくれてないんだと思ってしまう。
夜中、患者にナースコールで何度も殴打された。 首から下げてるピッチを掴み、 顔を患者近くに持って行かれ、 何度も頭を… 腹部にもパンチくらった。 応援呼んだけど、痛すぎて、 怖すぎて泣いてしまった。 結果、頭にたんこぶ。この程度で良かった。 翌朝、看護部長に報告。 強制退院になるかと思いきや… 施設に帰るからか、約1週間後の退院やと。 そんなもんなん??? 即、強制退院とちゃうの? え、「寝かせたからもぉ大丈夫」的な?? 怖くてこの患者には近づけない。 さて、次の勤務、この患者とどぉ向き合おう… 考えれば考えるほと怖くなる。
100床ほどの病院。 臨工10人ほどいるのに、ほぼ透析しかできない様で、呼吸器操作出来る人2人だけ。 勘違い臨工ばかりで、針刺しかしませんだと!! 私たち看護師に上から目線! 臨工と言う職種をまっとうしてほしい!
卒後数年の看護師に仕事の早さを要求しないからもう少し丁寧に患者に接して欲しい。 早いことが有能だと思っているのか仕事は異常に早いけど確認するとどこをケアしたの?と目を疑う仕上がり。 指摘すると言い訳ばかり。言い訳はもういいから。 ベテランの先輩が時間かけてケアしている事に対して「手伝いますか?」と聞く前に自分の仕事して。