何か指摘すると「でも…」「だって…」と言い訳が最初に来る。謝ってほしいわけじゃない。 プライドが高いのかミスを認めないし、わからないことも聞いて来ず自分で判断。業務で説明したこともメモしない。 そんなんじゃ、成長出来ない。
なんですか。 自分は嫌だと感じてもそこでは我慢してあとから上司に報告しろということですか。 いくら新人だろうが、やっていいこととそうじゃないことの区別がつかないなら、上司にその責任が来るのではないですか?
へーあの人が認定とるんだ!患者の物横領まがいの事したり、介護さんに責任ない仕事楽でいいねと言っていたあの人が!不倫略奪して、さらに不倫して、全く向上心ないあの人が!すごいツワモノだわ!世の中はそんなもんか…正直真面目がバカをみるってか…
とにかく悪いように物事を捉える人、本当に面倒。易怒性もなく危険行動もないと伝えたら、「術後薬飲んであれですから、おかしいのですって」ってヒステリックに返される。元の状態と内服前の状態比較出来ず、内服後の状態のみでアセスメントしてるだけ。 おかしいのはあんたでしょ。 しかも何の症状コントロールで内服したか理解してなかったし。 あんたの言うおかしいって、根拠がない。 そんなに他人をおかしいフィルターにかけたいなら、あんたがきちんと情報収集の上患者担当してアセスメントしろや。 もう一度言う、おかしいのはお前。
自信があるのでしょうが、いつも早口で、まくしたてて喋るから、何言ってるのかよくわからない 口が悪いから怒りながらしゃべるとこちらが閉口するくらい汚い言葉を発している お願いだからもう少しまともな言葉で落ち着いてお話して 育ちの悪いのがわかりすぎて恥ずかしいです
あんたのための委員会ではない!自分が全て仕切ってる感ありありで意見すれば不機嫌に!いいですか!感染対策にはあなたみたいなワンマン、不機嫌な人がいるだけである意味失敗なんですよ!いつも人を小馬鹿にした言い方して本当に腹立たしい。職員や患者を本当に守るためには目線下げた分かりやすい感染対策が必要なんですよ!あなたは今の当院の看護科のレベル事把握できてますか?本当呆れるし、腹立たしい限り。