治療食に対しての愚痴を家族に言う患者。貴方、自分がDMだと自覚してますでしょうか?内科の先生の指示なんです。それを守っていただかないとDMが悪化してしまいます。と、何回も説明してるのに、そのうち無視しそうな雰囲気を醸す患者と家族。 それでDM悪化してから絶対に「DMが悪化したのは病院のせいだ!」と家族と一緒になって理不尽な発言しそうで怖い。
私はラッキーだった。お金がいっぱい入る!といった師長…看護助手からここまで這い上がったのは立派ですが、仕事しない、看護部長のゴマスリに忙しい、特定のスタッフにいじめや嫌味、失言多い…最低最悪の師長…もう勇退なさって下さい。60越えてあるでしょう?
毎晩不穏になる終末期患者。PLT1万きったし、Hb7で血尿ずっと…。鎮静剤も麻薬も効果が薄いし医師に相談してもなしのつぶて。それでも安楽になればと日々看護してきたのに、日中家族にちゃんと看護してほしいと言われた…。何いっちゃってんの?夜中のオヤジを見てから言え!転院させたいならさっさとさせろ!引き取ってくれる緩和ケアの病院がみつかるのが先か、あなたのお父様が天に召されるのが先か…どちらにせよ早いとこいなくなってほしいのが病棟ナース一同の希望ですから~
初めて知った。3連休以上、普通の休みではつけちゃいけないんだって。連休も8日まで。 誰からも教えてもらってないし、普通に4連休付けてたけど何も言われなかったし、希望通りになってたから、考えてもいなかった 海外旅行10日間で予約をしたスタッフが、連休削られてて「無理です、帰って来れません」「出勤しろ!欠勤にするぞ」「無理です!」という上司との争いがあり、そのまま強行で行くらしい 旅行も、どこに行くか、連絡先はとか面倒臭い書類を提出しなければいけないという事で、みんな出してないけど、今年の師長からは、必ず出すように!と お土産持っていかなければバレないから、書類出さないってみんなで言ってる (ちなみに、近所の観光地に行くだけでも必ずだせと言われるので、かなりげんなりしてる) 転職してきて、説明も何もなし。新人たちも聞いてないってさ 自分で就業規則全部見ろってか?
「どうして?どうして?」「これいつから?」「なんで?」………等 は、カルテ見ろよ。カルテ書いてあるやん。 直近の記録に書いてあるんだけど。 カルテから情報拾ってないのあなたよ? なのになんでそんな自分流押し付けがましく言ってくるのか理解不能。「もっとこうしないと。」「ちゃんと観察してた?見てた?」毎度毎度言われるとイライラしかつのらない。あーうるさい。 こっちがお前に言ってやりたい。「なんで?どうして?カルテ読んだ?それ情報拾えてないよ?ちゃんと読んでる?見てた?」って。 こんなんが役職持ちとか考えられねぇ。
妊婦に対して「座ってていいよ」ってなんなの?人数の少ない時間帯に座られたら困るよ。リーダーばっかりやってるんだから、たまには動いたら? コール板の一番近くにいるのに、コールも出ないし。用件くらい聞けば? 血糖くらい測れるでしょ、そんなこともやらないなら看護師の仕事無理だと思う。 この前だってみんなが夕食の配膳やコール対応、急患対応してるのに、座って記録して。 でもだからといって働いてほしいとか言うとマタハラって言われちゃうだろうから我慢してスタッフ-1として働くしかなかった。
このコロナ禍で、コロナ流行地域からそうでない地域へひとりでキャンプに行こうとしていた夫。病院勤務なのに、、、。 台風の影響で延期したらしいが、行けない事を八つ当たりしまくり。 しかも、仕事中にラインの返事がないことや、返事が短いことに対して文句言ってくる。それに加え家に帰っても、些細なことをグチグチ。挙げ句の果てには私の家系の問題だと。私の家系について何も知らないくせに! 病棟ナースは、休日でも暇じゃないんだ。 ラインなんかいじってる暇はないんだ。 仕事中にそこまで求めてくるなら、ナースの私と別れてくれ! 付き合いきれない!
確認不足でそんなつもりはなかったけど結果的に嘘をついてしまう形になってしまった。 次からは気をつけないといけないと思う一方で今の外来は人手不足でいろんな患者の対応に1人で少しでも早く対応していかなければいけないので気が抜けず正直キャパオーバー。限界で毎日力不足を感じて辛い。