投稿する

お名前
カテゴリ
投稿内容

広告

スポンサードリンク


 
※当サイトは広告を利用しています。

↓↓↓

共働き夫婦が 夕飯を作れない悩みを ミールキットで解決

病棟の仕事がつらい看護師さんへ
↓↓↓

Twitter

投稿をTwitterで配信しています。

Facebook

人気順で表示

あのぉ、注射は痛いですよ。文句ばっかり言う。そんなに痛くて嫌ならしなきゃいいじゃん。子供の患者の方がよっぽどお利口さんですよ。本当いやだ。暴言はくし。悪態さらす。人としてどうなんだろ?
モヤモヤを感じていたけど誰にも言えなかった事を吐き出させてください。
チームの関係でなかなか受け持つ機会がなかった病状的に片腕が使えない長期入院していた若い子を初めて受け持った時の話。

私自身は正直出来ない看護師ですが、そんな私でも気づくレベルでその子の爪が伸びていました。爪が結構伸びてるから切りましょうかと提案すると「ずっと気になってたからすごくありがたいです」と言われ申し訳なさで胸が痛くなりました。なんで誰も気づかなかったのと…。

その子のプライマリーナースはその子と同年代な事もあって側から見てると仲が良さそうで関係性が築けてるように見えてたのに気づいてなかったのか、放置してたのか…
どちらにせよ表面的には関係性が築けてるように見えたけど看護師側は関心を持っていなかったのと、患者さん側は看護師に対して気づいてくれないんだなという諦めが見えた場面でした…。
その子を度々受け持っていたすごく出来ると思っていたベテラン看護師も仲が良い同期も今まで気付けなかったのかと思うと同じ病棟の看護師たちに失望してしまい、看護って何なんだろうとなってしまいました。看護ってこういう些細なことを見逃さずにケアすることじゃないのかと…。

このことを同僚の誰かに吐き出すのは躊躇いがあって誰にも言えずモヤモヤしていたのですが、吐き出すことができて良かったです。
退職したいと言っても取り合ってくれない。
ダメだ❗の一点張り。
もう、どうしろって言うの?
病院内の取り決め事が変更になっても教えてもらえない、知らなかったと言えば自分で確認しろてさ、変更した事も知らないのに、どうやって確認するんだよ、自分の伝達ミスなのに、他の人の責任転換するな。忙しいのはお互い様。こっちも師長が不在の時、何かあったら、きちんと紙に書いて伝達してますよ。師長、あなたのそのやり方が普通だと思うならば、こっちも同じようにしますよ。病棟のチームワークを乱してるのは師長ですよ。スタッフのモチベーションも上げず、下げることしかしないしね、来年のシフトも、どうするのか?休み希望も取らず勝手に作ってね。
師長としての教養もないもんな。そりゃどこの病院の面接も落ちるのは納得。仕方なく、伝で部長にすがったんだわな。部長の嫌いな人には、同じようにイジメ抜く。あれじゃどこの病院からも断られるね。落とした病院は大正解。
機嫌が悪ければ人に八つ当たり、こっちが怒れば、私に怒らないでよて、こっちも人間だから、無意味に八つ当たりされたらムカつくわ。なんせ誰も師長を師長と認めてない。師長としての品格も0。
定年まで辞めさせないとかさ、生き地獄。電通の自殺した人の気持ちが最近よくわかる。
退職できるのは定年までか、死ぬしかないてことか。
夜勤帯で家族から、預けたおやつを食べさせてと電話があった。対応するとまた家族から電話があり、座ってるのがきついから寝せてほしい。
あのさ、ナースコール手元に持ってるのにわざわざ電話って、何なの。面倒だなぁ。
同室者の目つきが嫌だから見せるなとか、いちゃもんですか。だったら、ご自宅で過ごされたらどうですか?おやつ預ける必要も、わざわざ電話する必要もないですよ。
全員参加義務の接遇講義!
ん!?1番接遇ないのは部長、副部長なんだけど!
好き嫌いで挨拶するなんて幼稚だよ!
なにしてるん?管理職!?
部下の悪口いってる暇あれば現場みろよ!
悪口聞こえてるよ!
コミュニケーション取れない人なんじゃなくて、あなたとは取りたくないの!そんなに暇じゃない
夜勤でオムツはやらねえ地蔵になってずっと記録書いてる全体申し送りは10分近くかかるわリーダー申し送り1時間近く行く。
回診の日でもお構いなし、先生2回も帰ってるけど見えないのかな?
自分を守るためとか言ってるけどそれが迷惑だってなんで気づかないかな?
精神科の今の病院が学びの全てな看護師たち…精神科看護を完全にはきちがえているやつら。看護なんか何もない。軍隊みたいな強制が看護だと信じきっている。個別性?見守る看護?は存在しない。全て、統制し外れれば悪い患者。なあ、副師長さん…あんたが患者の扱いうまいと言ったあのひとは軍隊長でしかなく、看護はない人。この構図こそが日本の精神科看護の最大で最低の問題なんだと思う。師長さん、明らかにオーバーワークな状況なのに定時退勤言うけど、自分の病棟の把握できてます?個人の仕事量見てます?もしかしてルーチンワークしかしない人に高評価するとかしてないですか?
何で何の資格もない看護助手が色々指摘して偉そうにしているかわからない。看護師の仕事に口出ししてイライラする。面と向かって言えない自分にもイライラする
ベットが空くと損が出るからって不穏バリバリの認知症患者をいつまでも退院させないこの病院。手がかかる人を帰さないから人手が足りなくてインシデントが出るのに、そういうのはギッチリ吊し上げる。とっくに退院できる状態の人もいつまでも帰さないからクレームも出てる。なのに「クレーム出ないようにうまく説明して」だって。最悪。大っ嫌い。