＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

去年、新しい部長が来てから、改革するとかで。
全然、いい方向にならないんですけど。
どんどん働きにくくなってます。

部長自ら、実習先の生徒1/3、どこの病院も受からなかった新人達を呼ぶのは…
うちの病院来なさいよーってオファーするのはいい。でも、どこにも受からなかった新人です。
どういうことか、わかります？
毎日毎日、残業。なのに時間で帰れとせかす。
全てが中途半端なんです。
部長がやってることも全てが中途半端。
新人も中途半端。
人数だけ確保しても、全然意味ない。
看護の質が下がってるの分からないんですか。
人数だけいればいいという考え方やめてもらえます？
今は看護の質が求められる。
部長の考え方、昭和。

いつも人を馬鹿にしやがって。もう死にたい。

中途で入って一度辞めたくせに、1ヵ月足らずで出戻りして偉そうな態度とんな！！
お前より私のほうが先に入職してるから。
新参者にとやかく口出しされるのが一番むかつく。

自分のなんでも言っちゃう癖治したい。
一言余計やったっていつも後から思っちゃう。
体格いいから態度でかいって思われてるだろうし
悪口言われてるだろうなとか考えると余計怖くなる。
何も喋らずに黙々と仕事したいけど
コミュニケーションとらなきゃいけないし
看護師向いてないのかなってほんと思う

あー本当に醜い人の集まりだ…
男性CEは腐ってる！
何を勘違いしてるのか、看護師を奴隷扱い。
患者にはお金を吸い獲らせ、嫌なスタッフは排除！
看護師業務もするんだって言い張ってるみたいだけど、看護業務を軽視しすぎてる！

残業は月10時間くらいとか言ってたけど全く嘘じゃん。
師長まで受け持ちしたり週末日勤して…意味わからん。内科だから点滴多いのはしょうがない。でもいくら日勤の受け持ち人数7〜8人でも点滴まで受け持ちがやらなくても良くないか？早出で点滴係作って回った方がいいと思うんだけど。
前の職場がそうだったからどうしても比べちゃうけど、今時カスト使ったり万能つぼ使ったり鑷子立てで鑷子管理するって…
1ヶ月経つ前に辞めようかな…

忙しかったは、言い訳だって解ってるし
確認不足だったことも十分理解しているつもりだけど
事象が起きてその渦中に自分がいることで、とてつもない罪悪感と、後悔の念に耐えられない。

看護師としても、やっていく自信をなくす。

看護することに恐怖を感じる。
知らないでは済まされない環境。

明らかに同僚看護師の境界性人格障害がひどくなって患者に迷惑かかっているのにほっとくの

土曜日の午後に突然病棟へやって来て
｢(患者さんの)部屋どこ？｣
ステーションにいたスタッフみんな｢？｣で
｢誰ですか？｣って聞いても同じセリフ。
同じやり取りを3回やって最後に｢わかるでしょ！○○さんだよ！｣って逆ギレ…
部屋番号答えたら｢なんで個室じゃないの！？すぐ死んじゃうんだから！｣って言い捨てて去って行った。そのセリフ、患者さん本人に聞こえてましたよ？もうちょっと言葉選んで欲しい。
ていうか主治医でもないのになんで急に口出ししてきたんだろう。
その患者さん、入院して数日経過してますけど？
本当に何しに来たんだろう。

普段から看護師の話は聞いてくれないのに、バカにしたような態度でくるくせに、自分の言うことは聞かそうとするの何なの？

術後の抜糸もいっつも忘れるくせに。

毎年この時期に思うこと、、、。
65歳以上のインフルエンザ予防接種は　金持ち年寄も一律1700円。
一般は4000円もとる。
最近　小児の助成もできたけど。
全国的には　どうなのかなぁ