＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

ケアマネ認定調査員のおばさん。
報酬貰ってるのなら、患者や家族から情報を聞いて欲しい。対象高齢者の顔も見ないで、何でもかんでもこちらに聞いて楽するなと思う。
貴重な昼休憩におばさんの相手をさせられる。
お礼は言わないし、偉そうなため口だしイライラしてくる。
看護師長も安請け合いせずに断って欲しい。

はあ。ため息。メンタル弱いから仕事をするなとは言わない。 ただ、そんなに体調が悪いなら仕事辞めても良いのでは？急性期向いてないよ。これからの人生台無しにして欲しくはない。

委員会参加のため、かなり早くから勤務希望出すのに毎回忘れられる。しまいには、忘れてたくせに人がいないから無理だったと誤魔化す師長さん。。。バレバレですよ。

就職時にはりかいしてなかったけど今ならわかる。この勤務先やばい。まず医師が専門外までバリバリ見る。専門外で診れてるかわからん。あえて避けてた鬼門につくられた支店。
業績不振。医師不足。人員不足。さすがに診療科減らすかと思いきや老健施設も立地予定。
なぜ総合の外科外来のようになっているのか。消化器系じゃなかったのか。
新卒ではいるし長く努めようなんて気持ちは消えた早く辞めるぞ。

わーい。7月からスタッフがまた減るよ。残るスタッフ、何も聞いてなかったよ。今日最新の勤務表が出たけど、｢はぁ？｣って声が出たよ。
去年2枚びっちりだった勤務表が、7月から助手さんを入れて、1枚におさまるようになったよ。

で、どこまで減らす気ですか？
いろいろ仕事は増え、常勤の負担は増えるわですが。どうするんですか？
ねえ？師長？これがあなたの病棟ですよ？スタッフを繋ぎ止められない所は、どう評価してるんですか？

あーもう仕事行きたくない。
毎日毎日、いらいらしてばっかり
若い介護員、無言でオムツ交換、そりゃ痛いって苦情も言われるよね。体位交換するときも力なくて抱えれず、「抱えれません」と言う。介護できないじゃん！
別の人は子供の熱で有給休暇で休み、熱の子は別の人が看て、他の兄弟がうつるからとゲーセンに連れていき遊んでる動画撮ってたと…
最近、若い人達、毎日職場でゲームしたり、暇してますよ？決まった事しかしません。
はぁ～ため息しか出ない…

患者急変の対応について話していると
でしゃばりの一年目の新人が「○○でいいんじゃないですか？」とカットイン。
お前に聞いてねぇから。笑

うちは古くからあるクリニックなのですが、内装が昔のままなのである意味個人情報がツーツーになってしまいます。カルテも電子カルテではなく、今時珍しい紙のカルテにDr.が記入する形になってます。

そこで問題なのが、他人のカルテや個人情報をとにかく見たがる患者の事です。覗き見どころか、ずかずかと受付に半分身を乗りだし机の上に置いてある来患表やら何やらと置いてあるのをまじまじと見るのです。

育ちの悪さを自分で露呈してる様なもので、恥ずかしくないのかと呆れました。

それからは徹底的に隠し、診療が終わったらとっとと診察室から出て行ってもらうように対策をしましたが、それでも諦めがつかないのかゆっくり支度をして何かないかと探しているようでした。

この患者さんの診察を断れないかと模索中です。あまりにも素行が悪すぎます。

老健勤務 介護が強くて仕事をまわされます。 処遇改善で、年収は、介護職とかわりない 責任ばっかり重くて 、仕事をいらいするとできません って

発狂寸前なくらい忙しくて、中途入職してきた子の前でブラックモードになってしまったよ。。
後輩ちゃん、ごめんね。。。