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カテゴリ:主任/看護師長に

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知ってますよ、主任が影で悪口言ってること。
私も言われてるんだろうな…
コロナワクチン接種して、翌日夜勤だからとスタッフ早退させる、。
人が多いからと適当な人を早退させるけど、主任はタバコでほぼ不在、動いてるスタッフは忙しくて疲れてるけど、よく早退してるから暇な部署だと他部署から思われてなかなか補充してもらえない。
上肢の骨折でリハビリ目的で入院した人に、「いつまでいるの?退院したいなら医者に自分で言って」と言ってた。ちょっとびっくりした。
師長は宗教活動に忙しいらしく、仕事に来ても休憩とタバコで留守で処置とかが終わらないと、何で手伝わないんだと怒る。何か尋ねても「良いんじゃない」の一言だけ。アドバイスなんてない。
こんな管理職の下で働くのイヤになってきた。
主任は施設で看護師が少ないから、自らレッドゾーンに入り進んで仕事をしてくれる頼もしい存在。

だけど、管理職の仕事が進まず仕事が溜まり、周りの空気をイライラした嫌なもので覆うのは辞めて欲しい。

なんでも新しい事を第一にやりたいのはわかるけど、管理職として構えていてもらえませんか。他のスタッフには任せられないのかな。

自分と自分の好きなスタッフでレッドゾーンに入り、2人で頑張ってる感出されても。

クリーンゾーンで私達も頑張ってますよ。残りの看護師はレッドゾーンに入らない決まりを作ったのはあなたです。

2人で大変大変って言ってるのを聞いてるとイラっときます。
田舎のクリニックの師長
患者さんを自分の信者と勘違いし
頂き物を独り占めする為に
お得意のコミュニケーション?で
喋ってばかりで仕事しないです
自分が同じように急に入院振られたら文句言うくせに、人には簡単に振る。自分の業務優先。コスト取ってない自分が悪いのに、不足している事を喋っただけでそれどころじゃないとキレだし。
こっちだって、あんたが振った入院のお陰でてんやわんやの中でも自分の業務中心ではなく、周りの事も考えて行動してるのに。
そんなにあなたは偉いんですか。
誰も尊敬できない。
パソコン1台しかないのに、師長だからって必ずそこに座って仕事しなきゃいけないっていうの、なんなの?
確かに、デスクも1個で、実質師長デスク、としたいんだろうけど。
その仕事、急ぎ?って聞かれたから退いたけど(急ぎではないけど、忙しいから早く済ませれば済ませれるに越したことはない)、席譲ってもパソコンも使わないで申し送り読んでるだけ。
代わりに書類作ってくれるならいいど、どうせ今日も全部こっち任せ。
その上雑用とかまでやらせるし、それで仕事定時に終わんなかったら、定時に終わるように計画的に動いてねって。
1日3人しかいないんだから、師長、とは言え雑用見つけるのと雑談に専念されるとしわ寄せ凄いんですけど。
師長がいない本日の主任様
今日は担当を持たず、主任会のお仕事ですって?
お茶して、スマホぽちぽちしてるのが、仕事ですか?
お気に入りの助手さんと、ずいぶん楽しそうなお仕事でしたね

こっちが手伝いを頼まなければ、ずーっとそのままですか?
睨みつけてたとこ、写真に撮っておけば良かったですか?
師長になったら、あんな奴ら辞めさせる!とか、笑って言ってたの聞こえてますよ
自分の行動には、お気をつけくださいませ
中途採用パート入職して1週間。慣れないソフトの電子カルテと聞きなれない内服にあくせくして患者受け持ち、知らないうちにフォロー外れ…誰に聞いたらいいのやら。なんとか、ミスなく、忘れなくと必死に緊張感の中業務を行い、勤務交代の申し送りの時に大声でみんなの前で公開処刑されて、ずっとモヤモヤしています。あなたは、本当に管理職??言い方一つでモチベーションも変わりますよ。私はいかに馬鹿で自分が正しいかを示せていい気分になったでしょう。私は馬鹿な看護師、それで別にいいけども、そこまで自己顕示欲を示したいものなんでしょうか。人格を疑います。私は、しがないパートです。あなたの地位を脅かす人間でもありません。こういう人は、いつかどこかで痛い目をみて振り返る機会があるのかしら…
挨拶なし
気づかいの一言なし
こちらから声を掛けても、無視
報告したくて声をかけても、いなくなる
明らかに自分のこと、嫌いなんでしょ?
他の人とは笑って話してるのに、表情にでてますよ

周りからは「良い師長」って言われてるらしいけど
お気に入りだけですもんね、愛想がいいの
嫌いな人に対する態度の悪さ、天下一品です

だから、耐えられなくて何人も師長通さず、急に、看護部長に「退職届」出してるんじゃん

師長する前に、まずは一般常識を覚えた方がいいんじゃないの
接遇もなんにも出来てない、師長さん
会議から戻ったばかりで、状況の把握ができてない私に、「緊急入院があった、食事介助が必要な患者がいる。大変だから日勤から居残り出して」ともう一人の主任に言われた。状況わかってるのあなたやろ?会議で不在とはいえ、師長いるし。あなたも主任なんだから、采配したら?嫌な役目はいっつも私。案の定、師長に報告したら勝手に決めるなって怒られるし。言われるがまま居残りをさせたのは私の判断ミスやけど、私が怒られてるの聞いてるんやから、「それ私が頼みました」くらいのフォローできんか?
プライド高くって素直に非を認めない人って、いくら仕事ができても、人間的にほんま嫌い。
なんだか知らんが、シカトしてくる師長。別に他の部署だから構わないけどね、ちいせー奴。うちの部署は人がいないを連呼してるが、うちの患者数の半分の患者数で、スタッフの人数変わらんが、人がいないんだー。ふーん。バカじゃね?
なんのためにアンタ必要度の責任者やってんの?そんなんが師長ねーまぁそんな奴だから看護師としては働けんの。扱いずれーわ。
バカをこよなく愛し可愛がり、少しでも仕事が出来て、気が利く人には冷たいよねー。
そして部長の糞のようにくっつき。崇拝でもしてんの?部長に嫌われたらイジメられんもんな。ある意味尊敬。あんなバカ部長の糞か、落ちぶれてるな。まーこんな病院がよくなるわけないわな。師長はただの看護師、特にファースト行ってる奴もおらんしな。スキルアップもなし。
そしてこれに的割りついてる糞も最悪な。私が全部やってますってな。これ聞いたスタッフは可哀想だ。スタッフは何にもやってくれませんて部長に報告してんもんなー。
こりゃ終わってる病院
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