毎月の勤務希望。 もちろん子持ちが優先、1日休み希望は◯人まで、夜勤希望は聞きません。夜勤できない日だけ書く。休み希望って、師長がこの人家のことで忙しいから◯曜日は毎週休み、この人は毎週◯曜日にサークルに行ってるから休み、祝祭日は気持ちは休み。と大体決めてる。 独身は休み希望、そうないでしょ。と思われて、たまに書くと何の為の休み?理由を聞かれる。 師長の勤務は希望だらけで、土日勤務もお友達と一緒になるように作られてる。 独身だって休み、夜勤希望はあります。 不公平極まりない。腹立つ。
私の職場では有給休暇は自分の希望日には使えないらしい。 来月の希望休みに、土日の半日出勤の代休を2回分くっつけて休みになってる。 希望休みは、代休を当てられ、適当な所に有給1日付けてあった…半日代休に半日有給2回つけてくれたらいいのに。他の人はそうなってるのに、差別されてるみたい。 有給も毎年半分は使えず、書い取りもないから捨ててる… 何か悲しくなるよ…
来月から勤務表を作成する事となりました もう頭がおかしくなりそう 勤務中に作れる環境じゃないから自宅で作成してるけど、何でこんな事に時間を費やさなきゃならんの? 手当てほしいわ 看護師の勤務を組むだけならまだしも、ケア夜勤(うちの施設はケアが少ないから看護師がケアの夜勤もしてます)ケア夜勤の曜日指定とか本当にイライラする 本人の希望、委員会、ケア夜勤を考慮…… 師長さん、大変だったろうな もう少し頑張ります
偏りが酷い勤務シフト 土日ごとに16時間勤務をつけられたり平日だけの時もある。 バランスが悪い。 他のスタッフが月3~4回に対して私は6回付いている。 何故かと問うと◯◯さんは5回だから仕方ないよと… 意味がわからない。 流石に16時間勤務(1人で勤務)6回は身体の調子が悪くなった。 家事もままならず病院で過ごす時間ぎ圧倒的に多い。 仕事とプライベートは分けたいタイプだから職場に居ることがストレスになるわ
私がいる部署は生理休暇が全くとれません。師長さんは、酷い時はとってもいいと言うのですが、仕事が忙しくて昼休憩も満足に取れない状況で、朝に突然生理休暇くださいと連絡できるはずもなく…。実際に生理休暇とれてる病院ってどれくらいあるんだろう…。
最近特別忙しくなくても夜勤がきつい 夜勤の後の休みは寝て終わる 本当は掃除も買い物もしたかったのに何もできない できなかった時間を後悔して1日が終わる 仕事のために生活してるの? 今の職場わざわざ辞めるのも面倒だから続けるけど