機能評価。。この世のなかで一番嫌いな四字熟語。5年毎に厚労省の天下りがやって来て病院の査定をする。この査定に受かる為に看護部長始め師長も必死。これまで半年厚労省からの質問に的確に答える練習(症例トレース)を何度もやってきたのに２週間前になって突然解答係をクビにされた。それは、私が練習の際に、解答に困り、答えられなかったから。同じ部署の人も隣にいたが助けてくれなかった。なんのために解答係3人もいたの？？私の替わりに他の人が抜擢された。こんなパワハラがあっていいのか。これまで何十時間と費やしたのに、時間外適応となったのは数時間。。。ブラック企業そのものです。
ウチのクソ病院、色々とガバガバ。
監査が来るときだけキチンとする。
え？普段アルコール携帯してましたっけ？
そんなに普段綺麗にしてました？
ディスポのエプロンもないし、職員用のマスクもない、ゴキブリ出るの当たり前、ひどい時には助手は素手でオムツ交換もしてるような最底辺病院ですやん。
監査でちゃんと見たいんやったら予告なしでこんかい！
正味形だけの監査とか意味ないねん。
ちゃんとした評価出してウチの病院早く潰してくれや！
頼むわ！