同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

医者の愚痴言いまくってるけど、あんたらが完全に間違ってるから！何で気づかないのか不思議。口頭指示受けて、確認することがあればさっさと確認したらいいだけやん。
マゴマゴした上に言い訳、指示された対応しておらず→キレられる は当たり前でしょ。夜勤に差し掛かるから、評価するためにわざわざ早い時間に指示出したのに。それを、いちいちムカつくだの出来ない医者だの うっっざい。しかも、その一連のやり取りを夜勤の全体申し送りして馬鹿みたい。聞かされてる側は何の時間かと思うぐらい呆れる。
明確に言える事は、何も考えてない事を見透かされてるってこと。
自分棚上げして言い訳すんのやめたら？見ていて見苦しい。これを５年目辺りがやってるから、笑える。病棟のレベル、大丈夫か

自分のミス指摘されたら私の小さなミスわざわざ連絡してくる小さい男看護師！サイテー👅勘違い野郎過ぎて心の中ではいつも バッカじゃね と呟いてまーす！

点滴変われと言われて実施
セットされたものをよく見ると、チューブ内はエアだらけ、点滴筒内はほんの少しの液体しか入っていない。
仕事は早くできるれば良いのではなくて、確実、丁寧、迅速だ大切だと思う。
あれだけ空気が入った状態で点滴してきたんだろうか…
恐ろしい

准看さんて、看護の仕事をどう考えてるんだろ。

楽ちんで給料もらえるような看護の仕事があるなんて思ってるんだろうか

簡単に資格をとれるとそんな甘い考えになるんだろうか

よくわからない

近々主任が変わるらしく、現主任の仕事の補佐している看護師。自分には甘く人には厳しいので、正直一緒には働きたくない。けど、あと少しで退職なので本当に良かった。今まで自分勝手に休んだり、常勤なのに正月3が日は休んだり、仕事わすれたり。はぁ❓忘れて済まされるなら、その仕事いらないんですけど、。おかしくないですか？まぁ、仲良しさん達は何でも笑って許してくれますもんね。そうゆうキャラだから仕方ないって許してくれますしね。普通はあり得ないと思いますが。

すぐに不満面になる
いい加減にして欲しい
自分だって入社した時
仕事できなかっただろうーが

他のスタッフは優しく見守ってくれてるのに
1人だけはイライラモード全開
仕事一生懸命覚えようと頑張ってんのに
おめえのせいで
新人がすでにメンタルやられてんだよ
どうしたの？って
おめえのせいだって、言ってやりたいが
我慢してんだよ
余計におめえと新人との関係
悪くなったらと思うから
フォローするまわりの身にもなってよ

やる事なすことヒトの２倍かかる。
丁寧だから褒められる？
いや、そのレベルなら、半分の時間で
できるだろ？
いつまでたってもマイペース。
40才過ぎても、病院経験ちゃんと
こなしてこれなかったのなら、
まわりにきちんとカミングアウトして
出来ること出来ないこと言って
頭下げて教えてもらえば良かったのに。
私出来ますマウント取ってるから、
だーれも教えてくれなかった。
ミスばっか積み重なって、辞めるころに
やべーことばっかりしてたって
気づかれて。　マジで最悪なんだが。
給料泥棒もいいとこだ！　

ナラティブってそんなに必要？　そして看護部かき集めての発表って必要ですか？　失敗の反省を公開処刑されてるようにしか感じない。提出期限とかも示されてないのにそんなに急かさないで、書こうと思ってすぐ書ける報告書とかじゃないんだから。そもそも師長が「これって直しがいるっけ？」って……ナラティブで直しとか聞いたことないわ
どうせまた「残念だった」とか言われるんだろうな。今から憂鬱。

能力開発ラダーとかも、あれ本当に必要？　書類揃えるのに自分の時間をすり減らし、評価者を選ぶのに精神をすり減らし、評価会で所属部署全員の時間と体力を奪う。
業務のためにラダー取得が強制なら、準備のための時間も全て「労働時間」として給与が支払われるべきですよ、知らんのだろうな、うちの看護部長。
というか、「業務のために必要な準備時間（白衣への更衣含む）」が「正当な労働時間」に含まれるって、日本全国の看護師の何割が知ってるだろうか。
看護師の労働環境良くしたいなら、学生時代に奉仕の心ばっか叩き込むんじゃなくて、もう少し労働法制について自覚を促さないと。だから毎年毎年若い看護師がリアリティショックの上にこき使われて潰れて辞めていくんだ、気づけよ労基署も厚労省も！
白衣の天使は有料ですよ、変身時間も込みでね！

急変が起きても、知らんぷり。急な処置も誰かがやってるから、関係ない！まったくアンテナ張り巡らさず、言ったことのみする年上ナース…。問題起きれば適当に言い、人を呼びつけて自分は記録！記録も人の書いてるのを見ながら、真似して記入。自分より年上ナース、体使って走って自ら学び、知識を得てると思っていたのに、やる気は無い、学ばない、雑談だけ楽しむ。年下に言われたくないなら先頭走ってみろや！あんたのせいで業務滅茶苦茶です💢介護士にバカにされるのも、あんたのおかしな行動が招いてる！上の上の上司さん！あなたに私は言いたい！こいつがあたしのせいで辞めたいと言ったらしいが、あたしがこいつのせいで辞める！と言い返せる！年上の変なプライドいらん！ケンカ売るなら中途半端にすんな！許さん！しかも給料あたしより高いなんてもっと信じられない！

時間指定の点滴の「タイマーがかかってなかったから出来なかった」ってアクシデント報告があがってたけど

いや、そのタイマー「誰が」「どこに」に置いてるやつよ？
いっつも他の人が気を利かせてセットしてくれたタイマーなんじゃないの？

自分の担当のものなんだから自分でやれと、何度も言われても改善せず
アクシデント報告も「書け」って言われなければ、書かなかったんじゃないの？

こいつが主任候補なんて、ぶっちゃけ無理無理ありえなーい！