投稿する

お名前
カテゴリ
投稿内容

広告

スポンサードリンク


 
※当サイトは広告を利用しています。

↓↓↓

共働き夫婦が 夕飯を作れない悩みを ミールキットで解決

病棟の仕事がつらい看護師さんへ
↓↓↓

Twitter

投稿をTwitterで配信しています。

Facebook

カテゴリ:同僚看護師に

人気順で表示

書類の順番は特に決まってないのでそのまま挟んで大丈夫です。と言ったら、…じゃあどうすればいいのよ!…と。いやだから、そのまま挟めばいいって言ったじゃんよ!話聞いてないんか!!
仕事遅い人と夜勤すると仮眠時間削られて迷惑です。手伝うことすべてやってもまだ帰ってこない。もう中堅なんだから周り見て動きなよね。
公立病院からうちの民間病院に転職してきたナース
少し、病棟に慣れてきたら「前の病院が、、、」「前の病院では、、、、」とやたら言う。挙げ句の果てには「前の前の病院では、、、」だって。

だから何?
ここの病院にはここの病院のやり方があるんです。嫌ならまた辞めれば?
ひとつの所に長く働いてられないだけじゃん!
60代の准看いい加減にしろ。
嘘の経歴がめくれて、被害妄想炸裂。あなたが出来ないこと、周りはとっくに気がついてます。いつまで経っても覚えられないし、手技に患者対応下手。歳だけいってて、めんどくさい。若い子に注意されるの腹立つなら、注意されないような仕事しろ。文句ばっかり言うなら、とっとと退職しろ。
あからさまに「明日の日勤嫌だなぁ~」てメンバー表見ながら言うの何でですか?私も後輩も居るんですけど☺️
腹立つから「あ、よろしくおねがいしまーす!」て言っちゃった
私も大概性格悪いけど
昨日若手がクレーム対応できなくて変わりにクレーム受けたんだけど、超ベテランの接遇悪すぎてのクレームだった。
その原因ベテランと今日夜勤一緒だし…。クレーム内容周知のために申し送りノートにあるけど読んでないんだろうなぁ。自分とは思ってないのかも。名前は書いてないけど、あなただってわかるように記載してあるんだけど。
この超ベテランに関してのクレーム結構多かったけど、もうすぐ退職するからクレーム減るかもなぁ。
病気が理由で仕事が免除されている。
体の負担もあるから仕方ないと思うけど、出来ない人のカバーをしいてる側の配慮はない。
手当てなども出来ない人も同じように支給されている。
何かいいことありますか?
なんかさ私は准看だから、仕事出来ない、知識もないって自分で言ってるけど、じゃそれが出来るようになるために努力してるの?
出勤はギリギリで情報収集はおろそかだし。
院外研修にも行かない。
私がやりますよって言ったこと、結局人に押し付けてさ。
私は出来ないからってよ、自分の知識のなさで失敗して怒られる、責任を取るのが嫌なだけだよね?
なんで准看の人は、こうなんだろう。
准看は看護師より給料が少ないからて言われても、そりゃそうだろうて思うけど。
あれもこれも出来ないて言われて、仕事押し付けられて、夜勤手当ては一緒。こっちも納得出来ないけど。
「言われんでもやってるし」

あーそうですか、そりゃ先輩のあなたからしたら後輩リーダーからの業務調整は不要でしょうね。自分の方遥かに実力あるから、少しでも口出ししてほしくないのね。
分かってますよ、私だって十分。私が不要だってことも。でもね、今日の日勤リーダーは私です。業務分担が出来てなかったら、調整します。それが仕事なので。マウンティングとかじゃなくて、リーダーとして仕事してます。指摘されたくないのであれば、どうぞ自分達で完璧にしてください。大体ね、あなたがその日日勤で一番の経験者やのに、自分たちの事だけを最優先、明らかに余裕あるのに、後輩を手伝ってあげず、挙げ句は患者とのおしゃべり。どうなんですか?
自分勝手な人、ほんとやりづらい。今日の夜勤一緒やわ、憂鬱~。
助け合いや感謝と言いながら話してくることは
不満と愚痴ばかり。自分はこんなに頑張ってる
のに周りは助けてくれない認めてくれないって
あなたも結局は自分自分だということにいい加減
気付いて欲しい。
聞いてるこっちがストレスたまるし辞めたい。
あなたも人を傷つけてるし信用ならないですよ。