とにかく毎日毎日欠勤者が必ずいる。 なんの休み?そんなにしょっちゅう体調壊す?決まったメンバー。何かしらの理由が痛い。みんな休みたいよそりゃ!どう考えたってズルでしょ。上司も厳しく取り締まらない。真面目に出勤して本当に馬鹿みたい。
採血、注射、点滴関係は出来ません。医者と話せないから診察室入れませんっていう看護師。外来でこれは勘弁してほしい。患者が押し寄せる中、じゃあ何をするんだろ?だったら私も同じ事言いたいし、私ここの正社員じゃないんですけど。出来ない人の仕事やったところで給料上がるわけないし。バカみたい。
どこにでもいるんだ。忙しいのわかってて休むやつ。だいたい既婚者は子供の熱が理由で、独身は腰痛。普段の仕事ぶりからズル休みかなんかすぐ分かる。あー!今日も腹がたつ日だった。私に血管確保させてください!といったから任せたら失敗。新人じゃあるまいし!人の業務妨害だ。おかげで時間がかなりおしたし!さっさと自分の業務終わり、あとはパソコンいじり!こちらはじいさん患者が便失禁した後始末していたのに声もかけないで帰るヤツ!何様気取りだ!
ちゃんと申し送りが出来ない看護師、どうなの? 私、そんなこと一言も申し送り受けてないけど?じゃあ私が申し送りし忘れたんだって、そりゃないでしょ。どーでもいいことならいいよ?でも、凄く大切なことだよ。 看護師として、観察出来てない証拠じゃん。 ていうかさ、私よりも何十年も経験者あってさ、なんで、これが置いてあるんだろうとか、何故不思議に思わない? 医者に報告して確認して指示もらってさ、まじで、尻拭いして、あなたに確認してさ、凄く嫌な思いした。 でもなぜか私が悪者になってるんだよね。 いいよね、あなたはなんでも、いいよいいよ、仕方ないよってかばってもらえて。 本当なんなんだろ、この差別。
友達が管理職になって私の所属部署に移動してきた。 それまで、私に対して嫌みばかり言っていたスタッフが師長だけでなく私に対してまでニコニコ接するようになった。 気持ち悪い。 私にまで、ご機嫌伺いして評価を上げてもらいたいのどろうか? 師長がいる時 は常に横に貼り付け話をしている。 気に入られようと頑張っている。 が、仕事していないの師長はわかってるよ。
今日もヤル気がなかったぁ、あの人。 処置する患者さんがいるのに知らんぷりするな! 先日は急に処置室から姿が居なくなったかと思えば、受付で喋って戻ってこないし、こっちは1人で処置室の患者さんの対応をして大変だったのしらないでしょ! やる気がないなら帰って! 前職場のNSの知り合いが「仕事しない人だった」って言ってたらしいけど、ホントに仕事しない! 仕事が出来ないんじゃなくて、仕事をしない! 喋ってないで、働け! 2人で仕事しても会話ないし、あの人の性格が無理! 自分勝手だし、伝えたことも忘れるし、伝えなくちゃいけないことは伝えてくれないし。 もう、イヤ! 早くボロを出して、みんなにバレちゃえばいいのに。 現職場より前職場のスタッフの方が人が良かった! でも先生が最低だったからなぁ。
入院もとらない、オペ出しもしない、軽症部屋しか持たないパート時短がほんとに無理(他の病棟のパート時短はしてる)。定時に帰れないって文句言うけど、オペ出して検査出して入院とっても定時で帰れますけど?患者急変しつつも8人待ちしても帰れますけど?ベテラン名乗るくせに、どんだけ仕事できないんだよ。行動計画立て直したら? そのくせ夜勤は人並みに入って手当をきっちりもらう。 常勤は詰所に入り浸って全然患者のとこに行かない?は?記録に委員会に家族対応に追われてるんですけど? 軽症部屋しか持ってないくせにどんだけ患者のとこに入り浸ってんだよ。自立部屋に入り浸る方が患者サイドからしても迷惑だわ。患者に『あの看護師よく来てくれるけど、暇なの?仕事もらえない人なの?今日点滴の針刺されたけど、あの人で大丈夫?』って不思議そうにされた挙句、患者不安になってんだけど。何度も訪室するとか動線バカかよ。 業務規定持ち出して師長に直訴しても変わらない。奴らを律することのできない無能師長にもイライラする。 配膳、ミキシング、自分の受け持ち部屋しかしない。こっちは全員分やってんのに?だからってあんたらの分残すなんて性悪なことはしないから。同じ土俵に上がりたくない。いい年して文句しか言えない社会人になりたくない。入院もないオペもないほぼ定時であがれる系列の療養に異動になれって思う。
来月の勤務、早出4回ってダメなんですか?だいたい2~5回やってますよ。 足が痛い、腰が痛いって言うから入浴介助も免除になってますよ、それでも早出しないんですね。 自分の希望しか通さない、他の人が休み代わってほしくても知らんぷり。 自己中のひどい人。