同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

気分屋で人の事無視するくせに、男スタッフとお気に入り、医者にはいいかっこしい。
ローテの経験のあるNsは何人もいじめられて無視されてやめていった。
本人がまたそういうのをうまく出さないようにしてるから管理者にもばれてないけど、お気に入りの後輩はみんな知っているよ。
ほんと、はやくいなくなればいいのに。
自分は病棟でつづかなくて元の部署に出戻ってきたのに。
うっとうしいわ。

同じ中途採用だけど、看護師経験は私の半分、年4つ下の子。
基本、えらそー、態度でかい。本人自覚なくて悪気もないし、仲良しグループは、それがあなただからとチヤホヤ。
師長も気に入ってるから、見て見ぬふり。
だから付け上がるんだよ！
ミニドクターになってて、看護師としての感性低すぎだから、意識のない患者に布団かけるときも、雑で、顔にバサッとかぶさっても悪びれることもしないんだよ！

⬇に投稿したものです。
今の職場に来てから真面目に勤務をしているのが馬鹿らしくなる。名前はきちんと呼んでくれる人の方が少ない。職員と認めてもらえていないのかもしれない。

他の人が処置してたら割り込んだり、終わってる処置をチエックしたりしてる割には、3ミリ程の3ヶ所剥離の処置の判断が出来なくてオロオロしてましたよね。翌日,そいつは休み。どうなっているのかと思ってたら、ゲーベン処置の指示を出してもらってた。それも、辱の介入まで。処置に入った人と私の頭の中は？マーク。そいつは自分は出来ると自信満々だから怖い。

仕事から逃げまくって私にばっかり押し付けてることに対して、私の方が年下だからって勝手に指導者面して粗探し&仕事かき回すのやめてもらえますか？
頼んでもいないこと、かつ当事者がやるべき事を勝手に黙ってやって、結果ペースが乱れたり尻拭いする羽目になったりします。こんな事して、万が一患者の命に関わることになったらどーすんの？強く注意してもヘラヘラするだけ。次やったら、確実に師長&主任に報告させていただきます。あなたの愚行、いろんなスタッフから報告いってますよー。私も2回ほど報告しました。気づいてますか？注意してもヘラヘラするか黙り込むだけで、全く態度改めないとかどんなメンタルなんでしょう。今の師長は男性だからって決して甘やかしませんよー。

なんで3人の陰洗に一時間かかるんでしょうか？陰洗終了後約一時間どこで何をしてたのですか？そういえば副師長が探してましたよ。こっちは低い時給で貴方の4倍位
業務こなしてますが。貴女常勤ですよねマジであほらしいは。

あー、むかつく！というか信じられない。
あー、愚痴りたいけどぐちりづらい！
二人きりの夜勤で起きた事だし、私が言わなければ他の人にはわからない事だし‥。
ただ、あなたの事はもう信用できません。

あの師長なんであんなに持論展開でしゃべりっぱなしなんだろうか…何か相談しても持論ばかりしゃべって結局何の解決もならない…私の評価は低いしね。まあ、別にあの師長に評価なんか求めていないからいいけど。その上には散々私の評価さげるようなこと言ってんだろーよ。

「私がラダー2だなんて‼️15年以上働いてるのに‼️
なんで来て4年のあんたがラダー3なのよ？」と怒っていた◯◯さん。
患者からの貴方へのクレームも「私はきちんとしている、あっちがおかしい」と堂々と言う。
検査や処置に付いてもエビデンスが分からない。
患者へ説明が出来ない。
だから「２」じゃないかと思ったけど…
どうしたらそこまで自信が持てるのか私には理解できないよ。

〇号室コール鳴ってますよ
〇号室のコールが鳴ってるからうんたらかんたら

いや、確かに私の受け持ちだけどもさ。緊急採血の準備や時間指定の検査出しの準備してるんだよね。
あなたのように座って記録してる訳じゃないのよ。
受け持ちじゃなくても、ましてやチームも違うけれども、長く鳴ってたらコール対応しても良いんじゃない？
言い方も上から目線だし。
それとも何か？妊婦はコール対応しなくて良くなったのかい？