准看学院から、実習生が来ているのですが、事前学習していないのに項目に挙げて実施したいとか、陰洗まわるのに(病棟実習2箇所め}なのにいちいち指示を出さないと動かない。実習を受けに来ているという自覚を持って欲しいと 思ってしまう。日々の業務をまわすだけで疲れてしまうのに、これ以上はと思ってしまう。
食事を食べない患者。なんでかなって思ってたら、胃が痛いと。胃潰瘍のせいなのか?と思って申し送った。そしたら、「え?この人心不全と腎不全で入院してきたんだよね?だからそれ以外は診なくていいよ」って。何を言ってるのか意味不明で、頭にハテナが浮かんだ。 看護師って、患者の全身状態を見るんじゃないの?心不全で食欲低下なのかもしれないけど、胃痛が続くんだったら吐血の可能性だって起こるかもしれないし、いろんな可能性を考えて看護するでしょ。
あなたが責任取れるわけ? ちゃんとやってくれないと病院の責任になるわけ!! え?私に何を求めているの? まだ入職して2ヶ月ですが? 病院の全てを知るわけもありませんが。 ちゃんと指導内容、考えようよ!!
看護師って、育休1年取るのは、普通じゃないの? クリニックとか病院など、組織の状況や人材不足を理由に、自主退職へ繋げるのが、普通なの? 産休前のような勤務を、復帰後に希望したら、いつ子供の体調で休むか分からないから、勤務数減らせ? もしくは、確実に勤務出来る様に、ベビーシッターを使え? 出産後に就活しなくちゃいけないの? なんで小さな子供がいたら、働いては迷惑なの? あんなに頑張って働いていたのに、妊娠・出産したら、一気に条件を変えるの? なぜ? 俗に、ママナース活躍中!と様々なところで目にするが、夫婦2人で保育園だけを利用して、働くって本当に大変なんだけど。 祖父母が近く居て とか 実家が近いから とか 好条件?で働いている人ばかりじゃない!!! 大変なら辞めれば?と簡単に言う人もいる。 何のために、看護師になったんだろう。 働く理由は人それぞれ。 出生率が下がれば、将来困る社会… 人の命を預かる仕事をするのであれば、これから、妊娠・出産する看護師を、もう少し大切にしてほしい。
仲の悪い看護師の間で板挟み。片方のアドバイスで動いたら、もう片方に遠回しに嫌味言われた。どうしろっちゅうねん!!そんなにお互い不満なら、直で話し合ってくれよ!私はお前らどっちとも話したくないし、声も聞きたくない!もう嫌…。