八方美人腹黒女がまたいい人 演じててマジムカついてしょーがねえ そんなに好かれたいかね? でもって大丈夫?なんて詮索してっから 余計悪循環で指導されてる奴が 成長しないまま過ごすことになる あー毎日、毎回その繰り返しで ストレスたまる
明日行きたくない 明日だけじゃなく毎日行きたくない 辞めてしまえば楽になるんだろうけど 生活、年齢、持病を考えると辞める わけにはいかない 仕事に対するモチベーションはあるのに スタッフに疲れる スタッフ間のやり取りを監視するかのように 様子伺って陰口言いたい放題 そんなに気になるかね? あなたの態度や視線、陰口噂話しに 周りが振り回され関係がこわれてます いい加減自分が混乱させている原因だと 気付いてほしい というか辞めてほしい 心穏やかに仕事したい
「送りを受け取らない」って立派なパワハラだと思うのですが。 金庫薬、輸液ポンプ、手書きの書類… 前の勤務者と次の勤務者で直接やり取りして受け取らなければならないものを、自分のペースを崩されたくないという理由で手を止めずに無視する人。 今日も夕礼の後すぐ話し掛けて金庫薬を送ろうとしたら無視された。 あんたがいまバイタル回ってる部屋、退院待ちの安定した人達だよね。 金庫薬のチェックなんて1分あれば終わるのに、その時間すら作れない?もうあと帰るだけの前勤務者を延々と待たせて楽しい? そもそも夕礼終わったら金庫薬やポンプの送りをそれぞれするのは決まった流れなんだから、寧ろ自分から送り貰いに行けよ。 本当、性格捻くれたおばさん先輩ですね。
お局看護師。新人に対する文句ばっかり。プリセプターの私に新人に対する愚痴を散々言ってきて、あとは丸投げ。解決策を考えるのがプリセプターの役目と考えてるかもしれないけど、だったら少し黙っててくれないかな。ちゃんと考えて順番に教えてるんだから。自分のやり方と同じじゃなきゃ気が済まないの?お前のやり方間違ってるんだけど。それとも新人潰したいの?お前は新人だけ攻撃してるつもりかもしれないけど、もれなく私も病んでるんだけど。新人いびり続ければ職場からスタッフが消えて今以上に忙しくなること気づかないんだろうな。
転職してきてようやく1年経つ男性看護師。 朝から「4歳の子どもが38.0℃あって、熱のせいか機嫌悪くて〜仕事に出るまで抱っこしてて〜奥さん仕事行けるかどうかで〜」って話してた。 私、独身なので分からないんですけど、 子どもの発熱は、コロナもインフルも流行ってても検査しないの? 暗に子ども熱あるから帰りたいアピールですか? 転職して1年なのに、体調不良で休んで「自分休みますけど仕事大丈夫ですか?」いかにも自分休むと困るでしょ?。 奥さん仕事行くから保育園送迎の為に夜勤早退。仕事に遅刻。仕事覚えない。プライマリーの患者に興味なし。何でもできますアピールなのに、看護記録のS、Oから分かってない。…戦力にならず。期待外れでした。 あっ、夜勤で交換するおやつ、湿気てたり、賞味期限切れてました。 なかなか残念。
相手に直接言わないくせに、グチグチと夜勤中に愚痴。人の時間を奪ってべらべら鬱陶しい。カルテを見て他の看護師の介入やケアについて、愚痴。人に判断を委ねて、あとから「必要なかったかも」と言い出す無責任な奴。リーダーを始めたり、新しい処置につくと周りをうろつき、観察してくるクソ。なんでこんな性格悪い奴が結婚だの妊娠だのしてるのだか。幸福だから他人を見下したいのか、それとも上手くいってないから他人を見下したいのか。仕事で苦しんでいる相手を見てせせら笑う、いいところだけを奪うハイエナみたいな性格の悪い人、本当にどっか行ってほしい。
ここの掲示板見てると、職種関係なく嫌な奴ってどこにでもいるんだなぁって思います。自分は仕事ができる人間だと胸を張って言えるほど優秀じゃないので、嫌な奴と仕事をしてると、どんな理不尽なことでも自分が悪いと思ってしまい気分が落ち込んでしまいます…。そんな時ここに来ると、自分だけじゃないんだなぁと少し気持ちが軽くなります。返信する人も管理人さんも優しくて…癒される…。