外来当直を臨時の立場でしています。 今度のGW気がつけば、外来の正職ばかり3~4連休 私は中日に当直が付いている。 少々問題のある先生と当たることも多い。 臨時とはいえ、同じに働いているが 給料はこっちが安いんだから正職員が優遇されるのは納得おかないな
良いことは自分のおかげ、問題があると当人のせい。 えぇ~!!ちゃんと報告入れたのにすべて私のせい?忙しいだろうから、言い返されたら立場ないだろうからと納得のいかない罪をかぶっていたけど、マジでいい加減にしろや。お前の指示に従って問題発生したら、「なんでこうしたの?」涼しい顔して言いやがった。いじめか?認知症か?こんな奴の下でもう働きたくない。
外来業務を全員ができるようにと、いろんな部署に回された。 結果、スタッフが退職して行った。新人の配置なし。中途も取らず、人数は減ったまま。 そんな中、仕事を早く覚えろと、師長からのご命令。 できるわけないよね。そもそも、事務方の仕事っぷりが全然違って、その場所その場所で同じことが同じに出来ないって分かってる?本当に? 同じことでも、イチカラ対応覚え直しだよ?マニュアルもないし。 で、いいように使われ、勤務調整も「その日無理です。出勤できません」は通用しない。出勤しろと。 師長、マジでスタッフバカにしてるでしょ? 独身だからっていつも休みは何もしてないとか、勝手なこと行ってるじゃん。 事務方で問題を起こしたら、担当部署の看護師が悪いとか、勝手なこと抜かしてるんじゃねえよ!
今の師長になってから本当やかましい!口うるさい! いちいち確認確認、何でもかんでも確認しろ。考えたら分かることでも確認しろ、自分を守るためって言うけどそれはあなたが自分を守りたいだけでしょって思う!声がでかい!本当に声がでかい!あー早く辞めたい。うるさい師長になってから本当楽しくない。自分ではできる師長とでも思っているんでしょうけど、みんなうるさがってますよ。今までで1番病棟がやかましい!そして忙しい!休みの日の2人夜勤むりですよ?17時間働いてご飯食べる時間しか休憩できないのに、それを当たり前だとでも思ってるの?それを調整するのが師長なんじゃないの?患者1番に考えてるんかね?スタッフはついていけませんよそれじゃあ?
生理の辛さがわからない上司、同僚。 生理で休むなんてあり得ないって言われるから休まず頑張ってたけど、貧血症状現れて筋腫が判明した。 医師から無理し過ぎって言われたけど、無理するしかない環境だった。 入院・手術の話をしたら受診するの遅過ぎる、だからこんなハメになったって言われた。 同じ女なのに理解なさ過ぎて驚き!
新人、中途採用が入ってきて、パソコンはできるから大丈夫! あのさ、だいたい今の時代、紙カルテもあるけど、ほぼパソコンじゃない?実習だってパソコンでやってきてるけど? パソコンができるから大丈夫って何? パソコンより看護なんだよ、できるのかできないのかは。 本当、低レベルの発言やめてよ。今の2年目も3年目も育ってるとでも思ってるわけ? 本当どこ見てるんだよ。もっと育てろよ。 異動になったから別に関係ないけどさー。
経験年数より1人1人の仕事の成果をみて評価してほしい 経験年数が長くて仕事ができないサボってる看護師ばかり評価して、理不尽 ちゃんと仕事してる人が馬鹿馬鹿しい、給料も少ないし 訴えても話が通じない、解決策なし イライラが止まらない