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カテゴリ:主任/看護師長に

ドクターと一緒になって職員の悪口言ってるの丸聞こえですよ。結果としてこうしてたら効率良かったのにね、なんていえるのは第三者だから。
こちらの対応をどうせ○○だからこうしたんでしょとか笑ってるの本当腹立つ。
だからみんなあなたには本音で話さないんですよ。ドクターとの話のツマミにされるだけだから。
好き勝手に休むし本当辞めてくれないかなあ。
「どうして?どうして?」「これいつから?」「なんで?」………等
は、カルテ見ろよ。カルテ書いてあるやん。
直近の記録に書いてあるんだけど。
カルテから情報拾ってないのあなたよ?
なのになんでそんな自分流押し付けがましく言ってくるのか理解不能。「もっとこうしないと。」「ちゃんと観察してた?見てた?」毎度毎度言われるとイライラしかつのらない。あーうるさい。
こっちがお前に言ってやりたい。「なんで?どうして?カルテ読んだ?それ情報拾えてないよ?ちゃんと読んでる?見てた?」って。
こんなんが役職持ちとか考えられねぇ。
看護師も助手も疲労困憊して、いつか倒れますよ!誰が患者を看るのですか?!
人の選り好みなんて幼稚なことしてないで、さっさと人員増やして下さい。
部屋に籠ってだから現場の把握出来てないのですよ。そんなに要求するなら、あんたも一緒に働けば?どれだけ働いている看護師や助手が頑張ってるか。
看護師なのに助手業務?何のための免許ですかね。意味不明な職場。契約期間、早く終わってほしい。
パソコン1台しかないのに、師長だからって必ずそこに座って仕事しなきゃいけないっていうの、なんなの?
確かに、デスクも1個で、実質師長デスク、としたいんだろうけど。
その仕事、急ぎ?って聞かれたから退いたけど(急ぎではないけど、忙しいから早く済ませれば済ませれるに越したことはない)、席譲ってもパソコンも使わないで申し送り読んでるだけ。
代わりに書類作ってくれるならいいど、どうせ今日も全部こっち任せ。
その上雑用とかまでやらせるし、それで仕事定時に終わんなかったら、定時に終わるように計画的に動いてねって。
1日3人しかいないんだから、師長、とは言え雑用見つけるのと雑談に専念されるとしわ寄せ凄いんですけど。
副師長、いつまでその案件やってるの?
先々週、渡したはず。
大病院でもないんだから、
早く確認して先に進んでください。

給料ドロボー感半端ねえ。
契約違反しようとしてきたくせに、タイムカード2回押し忘れて、「忘れるなんてどうかと思う」とお怒りな師長。忘れたのは私が悪い、それは事実。ただ人間だから忘れることもあります。勤務ギリギリに来るよう要求して、出勤時間ギリギリ。あなたの要求通り動いているから、こういう状況ですけど?

あなたは契約違反を確認すると、色々言い訳してたけど、要するに忘れてた、確認不足だった。ですよね?人のせいにして恥ずかしくないのですか?謝ってもくれませんが、どういう事?あなたも忘れてますが、色々と大事なことを。ヒステリックに大きな声で名前呼んできたり、人を選り好みして辞めさせるなんて、あなたの人間性自体どうなのか(苦笑)

労働してるし、自分の不注意は迷惑かけるから、そこは反省して改善することだと理解できる。ただ、師長は理解できません。理解したくもない。
嫌われたくないのは分かるけどさぁ、なんでもかんでも共感するのはいかがなものか?
前日私に言ったことと今日別のナースが言ったこと、真逆なのに「そうだよねぇ。私もそう思う‼️」と言い切っている。自分の言動、忘れてるのか?
そうなってくると、いろんな人の悪口&陰口三昧。
そんな八方美人なことしてるから、みんなそれぞれ自分が正しいと思い込んでいる。
最初は私も分かってくれる良い師長だと思っていたが、今となっては1番信用できない危ない人間。
人間不信になる。
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