プシコ看護師 雇うほうも雇うほうで問題。口の聞き方が出来ない、医師が敬遠する 毎日働いている身は何とも言いがたい口の聞き方出来ない更に人の挙げ足はとるわ、口効くの面倒で仕事に集中できない島根美行の、観光船にのり。
最近は、看護師の仕事がわからない!高齢化の対応が急務であることは理解できるが、カンファレンスと記録の多さでほとんど患者様のところにいけず、記録の為に毎日残業してる毎日です。重複する記録内容。医療費削減できない。負のスパイラルになっていることに、気付いてるのでしょう?か?
「どこもいっしょだから」ってその状態が異常だというのに。人手が足りなくて残業必須であちこち痛めているというのに。なぜ数値だけ見ている。聴こうとしない。大体今の状態でオーバーなのにキャパ増やせるわけなかろうが(怒)
院内デイケアーのお話 OTさん一人だけしか居ない為2コマ。午前25人午後25人コスト。定床445症あり 職員は辞め、入って来ても居着かない。何十人デイケアーへ叱咤護送されてもコストは一人だけで2コマ。ヨガも合気道もフラメも、太っ腹な経営力。施錠して逃げない為安全安心な経営力。犬の奴等にはバイト雇い朝夕散歩を嫌でもさせるが、患者は施錠され閉鎖で終生環境。経営人が狂っている場合全ての感性が意表を突き刺す恐さあり
院長自体が変 医者の倫理感が皆無だと辞めていく 抜けた跡の医者が集まらない。キチガイには勝てない、ましてや院長なら手立てはなし辞める以外にない。OT職員が定着せず一人で2コマで終わり。精神科病院のOTはアキレス腱のOTが死んでるならばコストはとれず見学だけである、患者はただ3食出されてレンタルの高い有料病衣を半強制理解しないまま着せられて閉鎖で寝ていて一生終わり。 患者より院長が狂ったら打つ手はなし。病棟でフラメなんか舞っている場合?戌猫はは感染源病院で飼育する感性?外人のお骨は執務室に飾り10有余年。医者以前に健全なる人として人間として。