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カテゴリ:同僚看護師に

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数年前、夜間救急でインフルエンザ陽性、発熱で救急搬送されてきた患者。話を聞くと旦那と口論してたら呼吸が苦しくなってきて救急車呼んだとのこと。病院に着いた時もヒステリックに泣き叫んでる状態。とりあえずルート確保しようとしたところ留置針が痛かったようで、大暴れ+叫びながら罵声を浴びせられました。この時言われた言葉は、数年経った今でもトラウマとして心に残ってます。付き添いの旦那も困り果て、ひたすら私たちに謝ってました。何もさせてくれないので、処方のみでそのまま帰宅。わざわざ救急車でなんのために病院に来たのか…本当に迷惑な患者でした。
失敗したら次は失敗しないように慎重にメモみてみる
1番苦手な健診の時はメモ見る暇もなく、忙しいので
上司に聞いても教えて頂ける時間ない

いつも同じ失敗

あたしがやはり要領悪いのかな

最近字の下手さに加わり漢字間違えもある

ゆっくり働ける看護師の職場あるのかな
そんなのあるわけないでしょって言われるのかな

どんどん歳と共に自信がない
仕事もうすぐ始まるこんな自分
情けない
何かと仕事しなくて済むようにしようとしてくるのなんなの?
自分のことしかしてないのになんで終わらないの?

自分が大変なとき、困った時は大騒ぎして助けてもらってますけど、他の人が大変な思いしてても知らんぷり…
私もあなたの手伝いはしませんけど良いですか?

本当に合わないなぁ。
久しぶりに合わない人と出会ってしまった(´・ω・`)
日勤の皆さん、異動発表の用紙をハイエナの様に群がりガン見して、16時の患者のラウンド放置って何なんですか?
17時のラウンドに行ったら何人かの患者さんの体位変換もされてない、14時更新のTPNの残量が半分以上減ってんですけど

夜勤で尻拭い何でしなきゃならんの?
本当に迷惑
自分の仕事が終わってからガン見してくれよ
何回見ても変わらないけどね
そんなもん興味なし
仕事中に私情を持ち込まないで!それを出さないように看護するのがプロだと思う。
だから患者からも苦情くるんだよ、「顔に出ているよ」って。
管理職の主任がスピーカー。
管理職で止まってる内密な話しが駄々漏れ。
こんなやつ、主任でいいのか。
管理職辞めて、平社員で働いてる看護師に向けて、あれだから誰もついてこなくて辞めたんだよとか、お前も、誰もお前になんかついていってないから、勘違いするか。主任1年目で、勘違いしてんなよ。
お前が夜勤でくると、みんなさっさと帰るのは気付いてないのかな、幸せものですね。
急変となるとしゃしゃり出てくる人。
その患者の状態知ってる担当でも無ければチームリーダーでもないのに先輩押しのけて我先に処置に入るけどさー。人足りてるところで迷惑だから!
あんたの仕事滞ってて他の患者迷惑かかっていますけど?
処置やりたい盛りなんだろうけど周り見て。あんたが抜けた分他のスタッフがフォローしているんだから。
そのこと指摘したら無視かよ。
上に立つ人は下の気持ちなんてわからない
下の人は上の大変さをわからない

先輩は新人の頃を忘れちゃいけないでしょ!自分はどうだったの?ただ、自分が年数重ねるごとに先輩にたくさん迷惑をかけていたことを知る。面倒な仕事をごめんなさい。
看護師だけじゃないけど
これまでは彼女に振り回され悩んだり、彼女のやっていることをじっと耐えていたが、彼女の腐った人間性を目の当たりにし、こういう人間なんだとこれからは白い目で見て生きていこう。彼女は口がうまくて、自分では上手く取り繕って生きているつもりでいるが、前からわかっていたこと。許そうと努力して関係築いてきたつもりだが、人を陥れることを平気で嬉しそうにやっている彼女を見ていたら一気に覚めた。今までがバカみたい。今日から下手な優しさや口車に惑わされず、頑張ろう‼️