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カテゴリ:同僚看護師に

師長ってなんのための存在なの


夜勤始まる前にもし、個室で緊急入院を取れと言われた場合は個室に入院中(Aさん)が大部屋希望のためを大部屋に移動してほしいと言われた。

私はてっきりAさんに事前に伝えていると思っていたため了承した。

19:00頃に緊急入院が来ることになりAさんに部屋移動のことを伝えに行く。するとAさんは「聞いてない!私は移動したくない!」と。

時間外だが師長がまだデスクに座っていたため確認すると「いやいや家族が入院時に言ってるんだから笑」と笑って返され動かない。
Aさんは家族を説得するから部屋を変えたくないって言ってる、師長は動かない、なんで。
やる気もなければ当然仕事も出来ないような1年目ほど精神科に行きたがる傾向、何だかなぁ…

精神科の患者さんほど看護師の事をよく見てると思うよ?
そして長期の入院になる人が多いんだから、誠実さの無い今の勤務態度のままで信頼関係が出来るとは思わないけれど。

精神科イコール楽って風潮、どうにかならないかね。
バカな人、あんな人間性でよく看護師面してるわ。散々患者を残存な扱いしてきておいていざ、そのこと追い詰められたら人のこと態度でかいだの言って不機嫌あからさま。防衛本能ってやつですかね。本当に見苦しい。
あなたの素行は残念ながら理事会でも調べ上げられ済みなんですよ。
あなた家に帰れば母親ですよね、これからは看護師として恥ずかしくない姿子供にみせてあげなさい。
それから希望部署への異動はさせませんから。あなたが変わっていく様子近くで見届けるのが任務なもので。他のメンバーもあなたを応援していますよ。今のあなたの受け入れ先はないと他部署の主任方も一致しています。
そんなふうに偉そうに言うなら代わりに師長代行やってくださいよ。

こっちだって副師長1年目で全く経験のないHCUだけどいろいろ考えてやってるんです。
それが自分の思い通りじゃないなら、自分がやってください。
それか私は操り人形になるので、1から10まで指示してください。

もうここにいるのは限界です……
一月の希望、一つだけ出した有給休暇、あげられないって。
私の希望はいっつも通らない

子どもは宝

は?
私の子ではありませんが。
そして目一杯2回時短をとり、今度こそフルタイム復帰かと思ったらまた妊娠。3人目
あなたの1人目と同級生のうちの子は今年15才になったね
あなたは合計21年、時短よね
色んな意味で図太いね  
権利ばっかり主張して。
そんな人ばっかりだから職場は20代と40台後半以降
福利厚生の良さが魅力だけど、もうおしまいだわ
何にでも首突っ込んでくるお局パワハラナース。自分の仕事以外の事にも首突っ込んできて仕切り始める。担当者同士で話し合って決めたことなのに、そうじゃない、こうした方がいい!と言ってくる。相談してこのやり方になったのでと伝えると、不満そうな顔。マジでウザイ。お前のせいで何人の新人たちがメンタルやられてきたと思ってるんだ!大人しく自分の仕事だけしとけ!
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