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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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外来当直をしたナースから聞いた話。

腰痛で動けないから受診したいと電話連絡があった。一人では動けないらしい。救急車呼んでくださいと言ったら、はっきり返事しない。
聞き出した生年月日からカルテを出したら、過去受診して治療途中で来なくなったとあった。治療費の支払いが心配だとも。

とにかく来てもらわないと何もできないから、救急車を呼びたくない理由を聞くと、電話口で交代する気配があって・・・

「●●病院の救急外来です。そちらで治療していたこともあったようなので、お願いしたいのですが」

え?どうゆうこと⁉もう病院にいるの?って驚いていると、
電話口の後ろで「あ、やっぱりだめ?」って男の声も聞こえる。

おそらく自分の病院では診たくなくて、患者自身に携帯で電話をかけさせたみたい。
病院の救急外来に居たら、救急車も呼べないね。
その患者さん、うちの病院には来なかったけど大丈夫かな。
もう老害レベルだ。
午後半休で外来にいる理事長(80代)に病棟患者の処置を依頼した。
診察室に居座って本読んでたからお願いしたら、
『朝のうちに何で言わなかった。こっちにも予定というものがある。準備だってある。
(同じことを繰り返して延々10分間グチグチ)
わかりました、呼ばれるなら行きますよ。
ただし完璧に準備してないとだめだ。出来たら電話かけてくるように。』
診察用のライトを病室まで運んで、外来で物品借りて準備万端で電話。
『はいはい、今行きます』
20分経ってからいらっしゃいました;;
処置の間もアレが悪い、コレジャナイなど、いろいろおっしゃったあとに
『お前じゃだめだ!!師長呼んで来い!!師長が介助に着くなら診てやる。』

耳かき一つ頼むのに、こんなに怒られないといけないなんて・・・ホントに疲れました。
辞めたいと言っている同僚。
合う合わないがあるし、仕方ないとは思う。
やる気がない事が仕事ぶりに現れている。
患者に迷惑だし、他のスタッフにも迷惑…
早めに進退を決めたらどうかと感じてしまう。
上司が厳しめなのは、本人が経験が浅いのに勉強しないし向上心が無いから。
指導されても不満顔のみ。
自分頑張ってますアピール凄いけど、周りは引いてるのわからないかな…
いったい、何回言ったら理解してくれるんだ。優しく言うのも限界にきてます。わからないの前に報告してよ!中途とは、いえ、働いてきたんだから、ホウレンソウ!大切なのしってますよね。すぐ、返事して謝罪もするけど全く身についてないですよね。仕事が任せられないです。おしゃべりいらないから、言ったこと覚えて!自分の教え方が悪いのかと何度も考え直すけど……もう!無理!メモもとるけど活用されず、ポイントずれてるし…。なぜに書いてることすらまともに読まない?!謎だ。ギブアップだ!指導は出来ない。でも後輩は育てなくては…(T_T)
朝出勤したら、いきなり重症部屋に1人で入らされた。要領もいまいちつかめてないし、夜中に院内発症した脳梗塞の血栓回収が帰ってくるとな。テンパるよねぇ〰 神経症状の観察にまだまだ自信がないし、私のせいで何かあったらどうしよう… ずっと不安でたまらなかった。そこにアイツのダメ出し。「できないことがあったら、言って欲しかった」だと。患者看てるだけで精一杯だった私の気持ちなんて、解ってくれようともしないアイツの言動。あとになってLINEでフォローしようとしてくる姿勢にもムカついた💢
あんたのそういうとこが、退職者が出る原因だと思うわ。そんな私に声をかけてくれた師長に、「こんなこと言われて傷つきました」と思わず本音が出てしまっか。気持ちを聞いてもらえてちょっと救われた。捨てる神あれば拾う神ありとはこういうことかな。
何故か私に対抗心剥き出しのあの人。自分が准看である事、ここしか経験ない事、私が入職時仕事ができた事で自分が思うようにコントロールできなかったこと、子供がいない事…全てが嫉妬の材料。同じような准看の定年嘱託の男性とつるみ病棟を支配している…カンファレンスしてもその2人がいると議論にならない。ハッキリ言っておバカ丸出しの発言。新人に散々私の事言ってるみたいだけど、よほどのバカじゃない限り悪口吹聴してるやつらの方が異様に見えるのは間違いなし…。私が内線かけようとしたら「どこにかけるんだ!」と⁉️内線の許可までとるのか!このバーカ!2人そろって早くいなくなれ!理事も院長もみんな2人が問題人な事は知ってるがパワハラや労基違反なるから退職してほしいと言えないだけ。みんなその時が来るのを待ってるんです!
いちいちうるせーよ!
ストマーの患者がくさいから、窓を開けれないか?
熱が出てるのは、暑いからじゃないか?とヘルパーが言ってくる。
いや、さっきまでクーラーつけてたし、発熱で悪寒出て来たからクーラー止めたんですけど。
暑いからじゃなくて、尿路感染で発熱してるんですが。
思い込みで一方的に言って来ないで!
うるせーよ!ババア!
散々助手とスタッフを苛め二人同時の退職!当然忙しくなるのは当たり前!それを今更「あの2人のせいだ・・・」と悪態つくのは何なのか?マッ頑張って下さい!この忙しさはアンタらの自業自得ですから
異動してミスってすぐにDrから注意された。それからミスするのはなぜが注意されたDrの患者ばっかり。完成に出来ないナースのレッテル貼られた。他のナースと比べて口調も強い。プレッシャーかかる、やめたいけど、辞めても何も解決にはならない。今日から夜勤。また病棟に行ったら注意される。また出来ないヤツ!ってレッテル貼られる