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サボってるならまだしも、汗だくになってコールとったり介助や処置に走り回って精一杯仕事してるのに上からは同期と比べられて毎日否定、否定、否定の言葉の嵐。
こっちはコールずっと鳴ってんのに放置してる上司のかわりに何度コールとってると思ってんの。新人に重症患者とか入院や面倒な患者ばかりつけてくるし、そんなのどう頑張っても定時に仕事おわんねーよ。

本当に毎日人格否定や反省を求められることばかりでもう仕事に何のやりがいも感じない、無気力。
看護師も看護の仕事も大嫌いになった。
毎日辞めたいか死にたいしか感情がない。
病床稼働率60%で落ち着いてるのに緊急入院を断る病棟。
そっちは軽い患者ばかりでしょ?と病床稼働率100%越えてて処置室しか空きがないうちの病棟に振ってくる当直師長
ふざけるな 消化器外科、整形外科、口腔外科、乳腺外科、形成外科の5科のオペ後患者も居れば脳外科で呼吸器ケアが必要な患者もいるし救急科の重症度の高い患者も居るんだよ!
そりゃ前はリハビリ病棟だったけどそれも5年も前の話で私は知らない時代 なのに他病棟の看護師はその時のイメージのまま見下してくるから腹が立つ
しかも何もない人だからーと上げてきたと思ったらショック状態です!ってふざけるな
ベテラン看護師のアセスメント能力が無さ過ぎてイライラする
食事も水分も摂取できてない患者を放置して脱水にさせた挙句なんで熱出てるんだろ?って相談されてビックリ
脱水だよ!!なのに点滴ラックG1本しか行ってない。Dr.もNsも患者を死なせたいのか?
もっと補液したほうがいいんじゃないですか?と言ってもこの人心臓悪いから〜ってアホか
じゃあ二トロダーム貼り忘れんな SpO2 90%切ってるのに放置だしもう辞めてください。こんなのが患者の命預かってるとかヤバすぎる。