＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

処置をする時、このようにした方が効率的で患者様の負担も少ないと思って言ったら、聞き入れてくれず。それもダラダラと。終わった時に、は～この人に時間を取られるって言ってましたよね。やり方がやり方だもん、そりゃあ取られるわ。

勝手にいろいろなことをコロコロ変える
患者や、家族ではなく
師長が1番の敵

事の経緯も知らず、事実も不明なのに、騒ぎ立てる医者とそれを聞いたこの医者の信者のスタッフ。
まずい対応してのは誰だと、犯人探しみたいな行動をするそのスタッフ。
普段から不用意を発言、教養のなさ、今まで流してきたけど、本当に呆れる。

他の人が処置してたら割り込んだり、終わってる処置をチエックしたりしてる割には、3ミリ程の3ヶ所剥離の処置の判断が出来なくてオロオロしてましたよね。翌日,そいつは休み。どうなっているのかと思ってたら、ゲーベン処置の指示を出してもらってた。それも、辱の介入まで。処置に入った人と私の頭の中は？マーク。そいつは自分は出来ると自信満々だから怖い。

なんで　いつまでも　准看養成するんだ❗　医師会か？
看護師だって　全てが病院でバリバリ働ける訳でもないし　パート勤務や施設勤務とか　ライフスタイルで　色々な　働き方が増えると思う。
それでも　キチンとした教育を受けた　看護師　という資格だけにするべきだ。

移動してきてしばらくしてからダメ出し始まったあの人。まあ、新しい視点で変えていきたいんだろうけど何が腹立つ。委員会の仕事にもダメ出し始まりまるで私が今までやってきたことに無駄なような言いよう。どうぞ、あげますよ、委員会。あまりに強引な人だから師長も圧倒され、管理職が出るはずの会議になぜかその人も参加することなってる始末…私にわざわざ　自分も師長から言われてパソコン詳しいから出てって言われました　　とご報告…笑えてきますね。あなたには看護師に何が1番必要か分かっていますか？と問いたい。答えは人間力ですよ。まあ、彼もあと10年もしたら自分のしてきたことに悔いる時がくるのでしょうね。

定期的に顔会わせるので、フリンドリーになられがち…

毎日ヘトヘトで働いたけど、ボーナスはまた減るんだろうなぁ。モチベーションが上がらない。

主科担当、透析担当医師へ

透析をやるやらない、決まらないからって
「毎日透析ベッド取ってください」
って、何？
ベッド予約表見て？もう予約入院さんが溢れてるの
状態が悪い人だとは知ってたけど
病棟から来たら、血圧低値、貧血進行、カリウムなんて見たことない値、呼吸もおかしい…(透析回せない状態)
それでも、透析開始指示でたから、条件なるべく下げて開始したけど
「輸血したい、カリウム補正したい、採血追加、終わりに血液培養取って、ここから、緊急カテーテル検査行って」
…
おいおいおいおい…？
緊急カテーテル検査、1番優先でしょ？
採血、血液培養、透析終わらせる準備してたら、緊急カテーテル検査ではなく、造影CTへ変更
抹消ないんですけど(漏れてて使えなかった)
5分で下ろせって、無茶すぎ

ちょっと、「透析回せるか」の判断、ちゃんとしてくれませんかね？

一番働かないグループが、朝から何時間も話しこみからのタバコ、挙げ句文句大会。もう絶句だわ。こんなんで天下取ったみたいにしてるけど。
確かに知識も豊富だし、患者見に行かないわりには把握出来てたり笑、申し送りも患者回らないのによくも申し送り出来る人、仕事すれば出来る人なのに、本当勿体ないと思うんだよね。
変わりに、私達がそいつらの文句大会やったほうぁいいと思うんだけど