パワハラ使って看護感押し付けて来るなー! YESマンにならないと、この職場で仕事できないのかー! 病棟のトップより偉い主任ってなんなんだー! ギリギリの所まで我慢して、ダメなら辞める覚悟で上にパワハラで訴えてやるー!
日勤常勤のナース。 裏表が激しく、腹黒いナース。自分が仕事しやすいように同じく日勤常勤の主任にコビ売りまくってる。 主任は、気分良さげに分担表私物化。2人で言いたい放題。やりたい放題。キモい。 こんな病棟最悪。
准看護婦なのに態度がデカイ。たいして知識もないから、後始末の管理職は大変なんです。 私達管理職にたいしてもタメ口、夜勤もみんな早く来て準備してるのに、社長出勤。全部準備してあげてるに、ありがとうもないで、自分の仕事だけ。仕事中もずっとスマホいじり、仮眠も、先に寝てと言うけど、こっちだって仕事終わってないよ。 相手チームは、こっちのチームが大変だからそっちのチームは行きたくない、てかこっちのチームにはあなた達が行きたくないじゃなくて、これないんだよバカ。勘違いするな。そんな相手チームとの夜勤は、自分の受け持ち患者に相手チームの患者、助手の介護にもうクタクタです。夜勤は本当に地獄。 それよりも夜勤手当て、准看護婦と一緒なのが気に入らない。
ちょっと自分の思う通りにならないと頻回コール。 物を投げつけて怒りを表す人もいる。 金払ってるんだから看護師は使えるだけ使えとか言われることもある。 正直そういう患者は早くいなくなれって思ってますごめんなさい
いつの話してんねん。 誰かにイヤミ言わなきゃ気がすまんのか! いつのことかわからんぐらい前のこと今さら言うなよ。 挙句の果てに〇〇も言ってたよ!じゃねーし。 自分の仕事もちゃんと出来てないくせに、 ふざけんな!!!!
患者家族。 病院と家族で相談して希望の種類の施設こっちで探して紹介したのに動く気ないってどーゆうこと。 ADL改善してるのになんで連れて帰らないの。家から来たんだけど。いつまでも急性期病院に入院できると思うな。ボランティアじゃないんだけど!
患者の家族に電話した。声が小さいと言われたがいつも通り。ケアマネにも電話したけど普通に会話できる。 私の声が小さいんじゃなくてお前の耳が遠いんだよ、気づけ!たいして患者の様子見に来ることもないし。偉そうにしないで
転職した同期の看護師。ひさびさに会ってお互いの職場の愚痴言い合おーって言ってたのに急にドタキャン。仕事が急に入ったとか言ってたけど、3日後に急に仕事はいるとかないだろ、しかも入職して半年の看護師に。 最近彼氏できたっていってたから、絶対彼氏優先された。金曜の夜に飲み予定だったから、どぉせ彼氏に時間あけろっていわれたんだろ。 別にそれはいいけど、あからさまな嘘つかれてドタキャンってすっごいむかつく。忙しいなかお店探したの私なんだけど。 4年間一緒に頑張って働いた同期もたかだか1週間の彼氏に負けるんだな。笑